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krewelshof 
- 
eifel
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9
kununu Score16 Bewertungen
56%56
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
krewelshof - eifel
Branchendurchschnitt: Gastronomie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
krewelshof - eifel
Branchendurchschnitt: Gastronomie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    73%73
  • RabatteRabatte
    67%67
  • EssenszulageEssenszulage
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    53%53
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • KantineKantine
    27%27
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    27%27
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • CoachingCoaching
    13%13
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    13%13
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    7%7
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Bezahlt zeitgerecht!!!
Bewertung lesen
Mitarbeiter Rabatt im Verkauf und im Restaurant ist echt toll. Der Umgang unter den Mitarbeitern ist auch sehr schön.
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Flexible Arbeitszeiten und Aufstiegschancen
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Wenn er nicht anwesend ist!!!
Man kann mit allem zu ihm gehen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Meine Zeit beim Krefelshof war leider eine enttäuschende Erfahrung. Zunächst einmal möchte ich betonen, dass die Arbeitsbedingungen nicht meinen Erwartungen entsprochen haben. Insbesondere für Minderjährige (unter 18 Jahre) werden die rechtlichen Vorgaben in Bezug auf faire Bezahlung nicht eingehalten, da man unter dem gesetzlichen Mindestlohn vergütet wird.
Als Aushilfe wird man bevorzugt für Hochzeiten eingesetzt, da dies für den Betrieb die günstigste Option darstellt. Gleichzeitig werden an Wochenenden keine Festangestellten eingeplant, da Minijobber keine Zuschläge erhalten. Dieser Umgang wirkt leider ...
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99% aller seiner Tätigkeit im Hofladen ist nutzlos, heißt er scheucht seine Mitarbeiter umher, zieht öffentlich über deren Leistung her und gibt nutzlose Anweisungen, wie sich nicht mit den Händen normal auf die Theke zu stützen, da wörtlich, "diese alleine stehen kann!", ????? Allerdings zählen die 1% Leistung nur für das Wechselgeld, das er zur Kasse bringt, dieses aber mit viel Stress auffordert während der Kundenbedienung in die Kasse einzupflegen. Wenn man dann überfordert ist direkt und schnell zu reagieren, ...
Ständiger Kontrollwahn der Geschäftsleitung über die installierten Kameras. Umgangsformen mit den Mitarbeitern gerade auch mit den Saisonarbeitern. Ob ich einem Freund oder Bekannten den Hof als Arbeitgeber empfehlen würde kann ich nicht sagen, da ja jeder eine andere Einstellung zu den Dingen hat. Allerdings würde ich ehrlich meine Meinung dazu sagen wie ICH es empfinde.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man sollte mal etwas mehr Vertrauen in seine Mitarbeiter setzen und auch mal auf Vorschläge hören die gemacht werden. Das Stammpersonal sollte besser bezahlt werden. Ewiges hin- und her zwischen den Senioren nervt. Er sagt „hü“ und sie sagt „hot“ auch da würde Kommunikation zwischen den Chefs hilfreich sein. Neue Produkte sollte man ruhig mal dem Personal zum testen geben dann kann man sie auch besser verkaufen. Besserer Umgangston den Mitarbeitern gegenüber. Das Auftreten gegenüber den Saisonarbeitern ist schon manchmal ...
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Zu viele Chefs vorhanden!!!
Sollten sich mal untereinander absprechen!!!
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Arbeitgeber sollte sich nicht in der Nähe seiner Mitarbeiter aufhalten - ist nicht wirklich sein Stärke damit umzugehen
Nicht immer seine Arbeitnehmer an meckern und teilweise anschreien
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Autodidaktisch von der Führung her, meint er wäre der Beste doch die Realität sieht anders aus.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,6

Der am besten bewertete Faktor von krewelshof - eifel ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Es wird viel für Nachhaltigkeit getan
5
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Sehr viel ist in Holz gebaut und Produkte kommen direkt vom nahegelegenen eigenen Feld
5
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Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von krewelshof - eifel ist Vorgesetztenverhalten mit 2,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Ein Stern ist zu viel! Das sind 20% - wobei 5% dicke ausreichen würden also, ein 1/4✰ von 5. Man wird für Sachen verantwortlich, ohne dass es einen einzigen Beweis oder Bezug dazu gibt.
Da muss der Senior noch viel an sich arbeiten
1
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Man wird für Sachen angemeckert die man nicht war
1
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Haben nie Zeit zum zuhören, wenn man ein Anliegen hat. Drücken sich sogar vor Antworten, deren Frage Ihnen nicht gefällt!!! Z.b. "Wie sollen wir Pause machen, wenn keiner da ist, der uns ablöst.?"
1
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Rein Patriarch, keine Ahnung von zeitgemäßem Verhalten.
1
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Interessiert nicht
1
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Man kann relativ schnell Verantwortung übernehmen wenn man will
5
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man kann schnell aufsteigen und in vers. Bereichen schnuppern
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • krewelshof - eifel wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gastronomie schneidet krewelshof - eifel schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 56% der Mitarbeitenden krewelshof - eifel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei krewelshof - eifel als eher modern.
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