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Kroll 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score13 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kroll
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeitern vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Kroll
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    54%54
  • KantineKantine
    31%31
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    31%31
  • InternetnutzungInternetnutzung
    31%31
  • DiensthandyDiensthandy
    31%31
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    31%31
  • CoachingCoaching
    23%23
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    23%23
  • FirmenwagenFirmenwagen
    15%15
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    15%15
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    15%15
  • HomeofficeHomeoffice
    15%15
  • EssenszulageEssenszulage
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

die Kollegen und die Arbeitsatmosphäre sehr gut. Die Führungskräfte wie der Produktionsleiter und die Geschäftsführerin sind Herzensgute Menschen und haben immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter.
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Respektvoller Umgang jedem Ma gegenüber.
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Hervorzuheben ist die Geschäftsführerin und der Produktionsleiter der Firma Kroll, denen es immer wieder gelingt ihre Mitarbeiter zu bewegen und neue Energie und Motivation zu schaffen.
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Kollegen, Kaffee, Weihnachtsfeier
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Kollegialität
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

In diesem Unternehmen gilt der Leitfeiden - wer schreibt der bleibt - mündliche Zusicherung haben bei gewissen Mitarbeitern und Führungskräfte keine Bedeutung.
Ganz nach dem Motto der Politik: „ Was interessiert mich das Geschwätz von gestern.“
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es gibt nichts zu bemängeln gehe jeden Tag gerne zur Arbeit.
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Es gab nichts erwähnenswertes
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Geschäftsleitung
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld wäre eine Motivationsschub für uns als Mitarbeiter, auch hier ist ebenfalls die Wertschätzung ein großer Faktor was ,an uns entgegenbringen könnte.
Anpassungsfähig:
In gewissen Instanzen bzw. Führungspositionen sollte eventuell über eine Umbesetzung- Anpassungen oder Weiterbildung in dem speziellen Bereich nachgedacht werden.
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Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
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HomeOffice-Möglichkeiten.
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Austausch des Managements
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Kroll ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Seit 2020, super Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit in der Produktion - mehr als 5 Sterne
5
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Das waren die besten und freundlichsten Kollegen überhaupt!
5
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Jeder hilft jedem
5
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Eher gut (innerhalb des Vertriebsteams)
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kroll ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Optimierungsbedarf - Gehaltsanpassung der dementsprechend Leistung und Einsatz. Dies würde gleichzeitig Anerkennung Widerspiel!
2
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Wo anderst bekommt man mehr
2
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Wenn man sich gut anstellt, sind die Möglichkeiten definitiv vorhanden.
5
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Weiterbildung ist möglich
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Kroll wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Kroll besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Kroll als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 59% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Kroll als eher modern.
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