Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Rabatte
Hund erlaubt
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-BeteiligungDas familiäre Miteinander
Kurze Wege bis zur Entscheidungsfindung
Die Du-Kultur!
Kollegialer Zusammenhalt mit offener Gesprächskultur- auch nach oben
Das Unternehmen entwickelt sich stetig weiter. Die Mitarbeiter dürfen bei diesen Entwicklungen mitwirken und auch Verbesserungsvorschläge geben.
Die vielen Bewertungen, die hier kontinuierlich auftauchen, um das Image aufzubessern. Das sollte von innen passieren und nicht von außen
Am alten wird beharrlich festgehalten und negatives klein geredet
Schlechte Kommunikation
Führungsebenen nutzen ihren Vorteil bewusst aus
Die Intransparenz, teilweise der Umgang mit den Mitarbeitern und die Misskommunikation
Weiter wachsen und den modernen Führungsstil beibehalten
Transparenter in der Kommunikation, AN mehr involvieren, versuchen AN nicht in eine „Box“ zu stecken
Gibt keine alles Super!
Bitte am 5. Stern im Bereich Kommunikation arbeiten. Und auch bei den Aufgaben würde ich mir manchmal mehr Möglichkeiten bei der Ausgestaltung wünschen - dann auch 5 sterne.
Auf Kollegen eingehen und auf deren Kritik reagieren und nicht seinen eigenen Dickkopf durchsetzen wollen.
Der am besten bewertete Faktor von KS Medizintechnik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Alle Kollegen egal ob schon lange Jahre oder erst seit ein paar Jahren bei uns werden mit ihren Erfahrungen immer hinzugezogen und sind sehr geschätzt. Das Alter spielt bei uns keine Rolle. Ein Unternehmen kann durch langjährige berufliche Erfahrungen nur profitieren.
Das Team ist durch mehrere Kollegen, die in Rente gegangen sind jünger geworden. Aber es gibt noch ein paar der erfahrenen Kollegen, die genauso mit einbezogen werden.
Ist ein recht junges Team. Die älteren Kollegen werden gut in das Team mit eingebunden.
Hier wird jeder Mitarbeiter geschätzt - egal ob alt oder jung
Da wird bei KS kein Uterschied gemacht alle werden gleich behandelt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KS Medizintechnik ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).
Bei einigen wirklich gut. Bei anderen umso schlechter
Kommunikation zwischen den Kollegen ist OK, allerdings mit der GL eine katastrophe
Hier weiß keiner was der andere macht. Üble Nachrede über andere.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).
Wird unterstützt, teils nicht bezahlt
Regelmäßige Schulungen finden statt und man wird bei privaten Weiterbildungen ebenfalls mental unterstützt
Wer anpackt kann viel erreichen. Der Vertrieb wir regelmäßig für die Produkte geschult.
Durch verhandeln von Prämienzahlungen möglich.
Wir erhalten regelmäßig Schulungen auf die verschiedensten Produkte. Wünsche werden entgegen genommen und umgesetzt :)
