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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Kundenorientiert handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Firmenwagen
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Hund erlaubt
Coaching
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
EssenszulageGuter Ruf und pünktliche Zahlung des Gehaltes
Die Firma generell ist sehr positiv zu bewerten. Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut, die Produkte sind Top, man bekommt Unterstützung bis in die oberste Etage. Ich kann nichts negatives berichten und ich freue mich bei Küberit zu arbeiten.
Freiheit, immer am Puls der Zeit
sehr sozial eigestellt
Permantente Entwicklung von Produktlösungen.
Den Umgangston.
Mangelnde Kommunikation
Bis dato, keine negativen Aspekte
Zu viel externer Einfluß auf die Prozesse.
siehe Verbesserungsvorschläge
Nicht nur fordern.
Mitarbeiter mehr wertschätzen
Den Mitarbeitern mehr Vertrauen schenken. Boni zulassen, die sich nicht zwingend um mehr Geld drehen müssen.
Bessere Lieferperformance und optimieren des QM in der Beschaffung.
besser kommunizieren
Der am besten bewertete Faktor von Küberit Profile Systems ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,2 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Sehr gut für diese Branche
Umwelt wird versucht gut zu leben, das Sozialbewusstsein ist aber steigerungsfähig.
Die Firma hat Zertifizierungen für Umweltschutz, und optimiert die Produktion bezüglich Energie
Umwelt ist ein großes und eigenes Thema im Unternehmen. Wird permanent verbessert.
Die fachgerechte Entsorgung von Betriebsabfällen wird hier sehr groß geschrieben. Soweit ich weiß wird im Betrieb an einer Papierlosen Umgebung gearbeitet. Finde ich Top.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Küberit Profile Systems ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Neuigkeiten, Veränderungen oder Anpassung werden nicht kommuniziert. Man erfährt es dann, wenn man plötzlich etwas falsch gemacht hat, was beim letzten Mal noch der richtige Weg war.
Hier geht deutlich mehr
Die Kommunikation ist auch eine Katastrophe an sich, ALLES findet hinterm Rücken der Mitarbeiter statt, und wehe dem man zeigt mal Interesse oder Fragt mal dann bekommt man sogar noch krumme blicke als Antwort.
In den Abteilungen ganz in Ordnung aber zwischen den Abteilungen absolutes Chaos
Viel besser geworden, aber es besteht weiterhin Optimierungsbedarf
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Hier kann man Umschulungen intern machen.
Weiterbildung ausbaufähig
Nicht möglich, da alt eingesessene höhere Positionen besetzen.
Je nach Abteilung gibt es Möglichkeiten sich zu verwirklichen.
Ich weiß das die Firma schon mehrere Leute bei Weiterbildungen unterstützt hat und weiter unterstützt. Ich selbst habe schon innerbetriebliche Weiterbildungen erlebt.
