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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Mitarbeiter-BeteiligungEr jedes Anliegen schnell behandelt, offen ist für Neuerungen und einen respektvoll behandelt
Wo fängt man da an….
Die mangelnde Erfahrung in der Geschäftsführung
Der am besten bewertete Faktor von Landhotel Fetthenne ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hier arbeitet jeder. Von Jung bis Alt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Landhotel Fetthenne ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Wenn man mal Fragen hatte, bekam man patzige/ genervte Antworten… es wird da wenn nur über Apps kommunizieret… abends um 22.30 bekommt man über eine App die Dienstplanänderung angezeigt.. für den Tag darauf.. wenn vorher frei drinnen stand und man abends erfährt, dass man Frühschicht hat…. Traurig !!!
Die Geschäftsführung ist so gut wie nie im Haus, sodass es dort kaum Kommunikation und Anlaufstellen gibt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Das Hotel ist eine aufstrebende Hotelkette, so kann man sich hier gut weiterentwickeln und eventuell auch Führungspositionen übernehmen.
