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Legrand 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score20 Bewertungen
33%33
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    68%68
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    58%58
  • ParkplatzParkplatz
    58%58
  • RabatteRabatte
    47%47
  • HomeofficeHomeoffice
    47%47
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    42%42
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    42%42
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    42%42
  • FirmenwagenFirmenwagen
    37%37
  • DiensthandyDiensthandy
    32%32
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    32%32
  • InternetnutzungInternetnutzung
    21%21
  • BarrierefreiBarrierefrei
    16%16
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    16%16
  • EssenszulageEssenszulage
    16%16

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Möglichkeit zum Homeoffice, Kommunikation
Bewertung lesen
Leider nichts!
-freier Gestaltungsspielraum
-faire Bezahlung
Bewertung lesen
- flexible Arbeitszeiten
- der Umgang untereinander mit den Kollegen
Flexibilität
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ein fehlendes Durchgreifen der Vorgesetzten bei Problemen oder Fehlern im Unternehmen.
Bei Problemlösungen immer den einfachsten und kostengünstigsten Weg gehen wollen, aber später immer doppelt bezahlen nur weil man nicht auf die Mitarbeiter hören wollte. Dort wo die Investitionen wirklich dringend gebraucht werden würden wird gespart bis zum großen Knall. Die Mannschaft wird so weit ausgedünnt das die Abteilungen noch so gerade handlungsfähig bleiben.
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- veraltete EDV
- keine klare Kommunikation
Unwahrheiten
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Selbstreflektion!
-mehr auf die Mitarbeiter hören und nicht einfach ohne Verstand Entscheidungen fällen
-in den Standort langfristig investieren und das Geld nicht für unnötige Dinge verschwenden
-mehr Personal einstellen um die Arbeitnehmer zu entlasten
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- moderne EDV
- Entscheidungsfreudigere Vorgesetzte
- bessere Kommunikation bei Entscheidungen
Steigern der Kommunikation
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Legrand ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Da im Unternehmen der Altersdurchschnitt eh ziemlich hoch ist, kann ich nichts schlechtes darüber berichten.
3
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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Legrand ist Kommunikation mit 2,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Gibt es nicht!
1
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Sehr schlechte und langwierige Kommunikation mit überregionalen Kollegen. Hier bedarf es einen langen Atem.
2
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schlechte Kommunikation bei Entscheidungen
2
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Man hat kaum Chancen trotz Weiterbildung aufzusteigen.
2
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Weiterbildungen werden vom Unternehmen nicht angeboten und auch sonst ist man als Mitarbeiter dort sehr auf sich allein gestellt. Weiterbildungen kann man zwar anmerken bzw. selber auf eigene Faust machen. Finanzielle Unterstützung erhält man aber nicht, obwohl das eigene Wissen erweitert/verbessert wird, von dem natürlich auch das Unternehmen profitiert.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Legrand wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Legrand schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeitenden Legrand als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Legrand als eher modern.
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