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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Parkplatz
Betriebsarzt
Internetnutzung
Essenszulage
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Rabatte
Hund erlaubtSo wie es vorher war!
man wird selbst als Azubi direkt mit einbezogen und darf super schnell Verantwortung übernehmen. es gibt jede Menge tollte Projekte und viele verschiedene Abteilungen. es gibt gute Benefits und die Kantine bietet fast täglich ein veganes Gericht an, was super ist.
Dass sich die Vorgesetzten auch mit den Problemen wirklich befassen, statt nur zu reden.
zu niedriger Lohn, vor allem für die Azubis. das vegane Gericht in der Kantine sollte nicht so viel teurer sein als das omnivore! leider habe ich schon häufiger Unzufriedenheit unter den Mitarbeitenden erlebt, die sich nicht wertgeschätzt fühlen. als Azubi muss ich jedoch sagen, dass wir ganz toll aufgenommen und wertgeschätzt werden.
So wie es jetzt ist!
Schaut einfach mal hin was aktuell passiert und überdenkt Eure Entscheidungen! Fehler können passieren, müssen aber korrigiert werden. Oder geht es hier künftig darum seinen kompletten privaten Bekanntenkreis auf Arbeit unterzubringen?
höhere Ausbildungsvergütung! ich mag meine Ausbildung super gerne aber der Lohn ist wirklich ein Armutszeugnis…
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Leipzig Media ist Kommunikation mit 2,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ganz viel Luft nach oben
