Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Mitarbeitern Freiräume geben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungDie Führungskräfte haben ein aufrichtiges Interesse am Wohlbefinden der Mitarbeiter und zeigen sich auch bei privaten Angelegenheiten hilfsbereit. Gehaltserhöhungen müssen nicht verhandelt werden und es gibt Inflationsausgleich. Zudem gibt es die Möglichkeit zum Home Office sowie flexible Arbeitszeiten. Obwohl es natürlich Herausforderungen gibt, fühle ich mich hier geschätzt und respektiert.
Man braucht sich nicht um eine Gehaltserhöhung kümmern
Homeoffice ist möglich
Sehr flexible Gestaltung für Mitarbeiter, es herrscht ein fairer Umgang.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich nichts, aber es gäbe Kleinigkeiten zum Verbessern, siehe Verbesserungsvorschläge.
Kommunikation
Die Kommunikation und der Informationsaustausch könnte besser laufen, z.B. durch regelmäßige, kurze Teambesprechungen, damit auch eine einheitlichere Qualität gewährleistet wird.
Die Kommunikation seitens der Führungskräfte könnte verbessert werden, um Missverständnisse/Unklarheiten zu vermeiden.
Kommunikation
Der am besten bewertete Faktor von likeyourpharma ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Arbeitgeber versucht alle Mitarbeiter auf 6 Stunden zu bekommen
Wird extrem viel Wert drauf gelegt!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Karriere ist schwer möglich zu kleines Unternehmen. Fortbildung wird stark gefördert.
Sehr regelmäßige, spannende Schulungen zu jedem Thema.
Regelmäßige Sculungen, intern und extern
