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LionBST 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score6 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,0Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LionBST
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich überschätzen und Jeden Fehler kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
LionBST
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    83%83
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • CoachingCoaching
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich finde es gut das jeder seine Eigenarten ausleben kann und das Büro somit ein entspannter Ort ist wo man sich selbst sein kann.
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Viele Teammeetings in denen man Kritik äußern darf.
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Ich finde die zentrale Lage des Arbeitgebers gut.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Überstunden werden nicht gewürdigt oder entlohnt. Die Unternehmensführung erwartet zu viel.
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Lügen, Manipulation, eindringen in Privatsphäre, starker mentaler Druck
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man sollte vielleicht nicht immer nur Reden schwingen sondern auch das Umsetzen, was man den Mitarbeitern verspricht. Genauso sollte auch weniger Druck ausgeübt werden und das drohen mit Kündigungen und Abmahnungen sollte man am besten komplett sein lassen wenn es geht.
Wenn man jemanden kündigen möchte dann sollte man das doch auch tun und nicht einfach den mentalen Druck des Arbeitnehmers steigern.
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Meetings protokollieren und diejenigen im Home-Office schicken
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Austausch der Führungsetage und faire Bezahlung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,0

Der am besten bewertete Faktor von LionBST ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Direkt als Einsteiger durfte ich an großen Projekten mitarbeiten und sogar alleine ein gesamtes Projekt bearbeiten. Das Aufgabenfeld war sehr breitgefächert und ich konnte mit meiner Kompetenz alle möglichen Arbeitsbereiche erkunden und mich darin ausprobieren und verbessern.
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von LionBST ist Image mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Es ist schwierig jeden Beteiligten langfristig von seiner Vision zu überzeugen und wie mann es kennt reagieren viele mit Ablehnung auf Dinge die sie nicht in Gänze verstehen.
3
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Einem wird gesagt, dass man übernommen wird. Toll. Aber nach so vielen Überstunden die man leistet ist das denke Ich nichts Erstrebenswertes
1
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Ich habe sehr gute Chancen bekommen mich in meinen Fähigkeiten weiterzuentwickeln und in einer höheren Position Erfahrung sammeln zu dürfen. Es geht aber natürlich mit Eigeninitiative und Eigenverantwortung mit einher.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • LionBST wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet LionBST schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden LionBST als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei LionBST als eher modern.
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