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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Diensthandy
Firmenwagen
Internetnutzung
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Betriebliche AltersvorsorgeTolles Team, interessante Aufgaben
Alles sehr locker und doch hoch professionell
Man kann aktiv an der Erfolgsgeschichte der letzten 2 Jahre teilhaben, wenn man sich ein wenig anstrengt und sich mit einbringt. Der Generationen wechsel verbindet die Erfahrenheit der Senior Chefs mit dem frischen Schwung und Know-How der nachfolgenden Generation. Alle Mitarbeiter werden auf Events die die Branche kennt eingeladen und durch die mr.byte finanziert.
Offenes Ohr für Angestellte. Unterstützung so weit es geht oft schon bei Kollegen erlebt. Und selbst keine Hemmungen mit Problemen offen um zu gehen.
... weil die Atmosphäre ganz doll ist.
Hinter der A40 Brücke in Duisburg. Jeden Tag somit ca 2h verbraten wegen Stau etc.
Manchmal wird mit zweierlei Maß gemessen
Den Kaffeevollautomaten der ist ständig LEER aber zum auffüllen ist immer genug da!!!!!
Ein Manko keine Kantine mann muss 600 Meter laufen bis zur nächsten.
Nichts anzumerken
Für kleine Unternehmen ist es schwierig die Mitarbeiter gut zu entlohnen. Daran ist aber nicht der Arbeitgeber, sondern das System schuld.
Ggf. denn Bau des neuen Büros beschleunigen, damit wir aus dem temporären raus kommen
Höherer Gehalt
Verbessert die Kommunikation mit dem Team (das sind die, die wirklich arbeiten).
Der am besten bewertete Faktor von Mr. Byte EDV-Systemhaus ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kleine Familie
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mr. Byte EDV-Systemhaus ist Arbeitsbedingungen mit 2,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das neue temporäre Büro ist nicht der Hit.
Überwachung der Arbeitszeiten "damals" mittels Software auf dem Rechner. Raucherpausen wurden kleinlich nachgestempelt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Ohne wenn und aber, jeder darf sich weiterbilden, auf Kosten der Firma
