Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern Freiräume geben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Diensthandy
Barrierefrei
Rabatte
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Coaching
Mitarbeiter-BeteiligungInteressante Branche.
Gute Bezahlung, viele interessante Aufgaben
Wachstumspotential
Zukunftsorientiertes Produktportfolio
Verbundenheit mit Regionalem Standort
Arbeitsplatzsicherheit
Arbeitsklima
Spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit, Familien-Teamgedanke, Vorgesetzte haben immer eine offene Tür, SpenditCard, Urlaubsgeld, Jahresprämie
Professionel, erlich, abwechslungsreich
Unternehmensführung und Management ist unberechenbar und behandelt Arbeitnehmer nur wie eine Ressource und nicht wie Menschen.
Vorgesetzte sollten nicht nur kritisieren sondern auch eigene Fehler eingestehen
Die Führungskräfte arbeiten nicht zusammen.
Manchmal befinden sich einzelne Kollegen und Kolleginnen im dauernden Selbstmitleid, die Führungskräfte sollten hier aktiver werden (Führungskräfte wollen es oft allen recht machen, manchmal muss aber auch klare Kante gezeigt werden)
Vorschläge aus der Fertigung sollten mehr umgesetzt werden
Ein Verbesserungswesen welches Ideen, Umstellungen, Konstruktionsänderungen oder Fehlerbeseitigungen auch an der Basis belohnt.
Richtigen Betriebsrat statt "Team Social Club" ohne Rechte.
Umgangston , Lohnentwicklung, der AG sollte mehr mit den Mitarbeitern kommunizieren und nicht Entscheidungen treffen, ohne mit seinen Leuten gesprochen zu haben
Bezahlung nach Tarifvertrag IGMetall (nicht nur Anlehnung), würde MUEGGE attraktiver als Arbeitgeber machen auch für Mitarbeiter außerhalb des Gersprenztal
Fehler die im Prüffeld entdeckt werden direkt mit der Fertigung klären (wir sind auch nur Menschen)
Der am besten bewertete Faktor von muegge ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Nichts negatives bekannt.
Wer nicht mithalten kann bleibt auf der Strecke
Viele langjährige Betriebszugehörigkeiten
Viele Mitarbeiter mit einer langen Betriebszugehörigkeit
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt diverse Schulungsangebote, welche aber besonders bei Neueinstellungen noch ausbaufähig sind.
Interne Schulungen werden regelmäßig durchgeführt, Leiharbeiter werden regelmäßig als Festangestellte übernommen
Genügend Möglichkeiten geboten
Extrem selten und nur mit Bitten und Betteln.
