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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDas Gehalt kam pünktlich!
Es gibt ein Firmenfahrzeug.
Siehe oben.
Behandeln Sie ihre Mitarbeiter fair! Man kann nicht sagen, dass man "gut gewirtschaftet hat" und "ein Polster" vorhanden ist und es den Mitarbeitern mit den bisschen Geld danken. Zudem wäre eine Grundordnung schön und nicht nach der Hälfte der Aufräumaktion aufhören, zudem sollte man auch keinen ehemaligen Mitarbeitern irgendwelche Dinge unterstellen, nur weil diese die Kündigung einreichen.
Der am besten bewertete Faktor von Müller Maschinen und Anlagen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Jeder wird gleich behandelt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Müller Maschinen und Anlagen ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Kollegen lästern hinter den Rücken über einander. Tage mit 12-14 Std sind keine Seltenheit! Pausen werden auf Montage NICHT gemacht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt Schulungen und das finde ich super! Allerdings sind es leider sinnlose Schulungen, weswegen sich das relativiert. Man lernt was und wird es nie anwenden oder erst ein Jahr später, wenn man es schon längst wieder vergessen hat.
