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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gründlich sein und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Parkplatz
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Rabatte
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligungabsolut nichts !
Das er immer für alle Mitarbeiter ein offenes Ohr bei ihren Problemen hat und hilft so gut es irgend geht, und das sehr diskret, egal ob Azubi oder Angestellter, Tellerwäscher oder Chefkoch.
Urlaub kann wie geplant genommen werden und in der Gastronomie selten dass an Ostern, Weihnachten und Silvester frei ist
Ostern, Weihnachten uns Silvester frei, Urlaubs und Weihnachtsgeld
Übertarifliche Bezahlung, familiäre Atmosphäre
unmenschlich , arrogant , Chef selbst steht unterm Schlapp der Ehefrau die auch Chefin ist , Chef kann nix selbst entscheiden , muss Mutti fragen ! Chef macht sich über seine Ausfahrer lustig zumindest ist dies mir selbst aufgefallen .......andere merkten es anscheinend nicht ! ( nennt man Menschenkenntnis) Die ich leider besitze !
Ich kann nichts negatives anführen.
Am besten diese Firma dicht machen ! Profit Gier ! Geld steht über dem Menschen ! Geld ist das wichtigste in diesem aufgebauten Imperium !
Ich kann aktuell keine Verbesserungsvorschläge machen.
Der am besten bewertete Faktor von Partyservice Rettel ist Karriere/Weiterbildung mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Jeder ist seines Glückes Schmied.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Partyservice Rettel ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
gibt es nicht , linke Menschen die man meiden sollte ! Suchen sich die Mitmenschen aus mit den Sie sich unterhalten
