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Poller 
Spedition 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score9 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

JobsAnzeige

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Poller Spedition
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Poller Spedition
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • CoachingCoaching
    44%44
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    44%44
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    22%22
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    22%22
  • InternetnutzungInternetnutzung
    22%22
  • ParkplatzParkplatz
    22%22
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Pünklich Geld und Wertschätzung der geleisteten Arbeit
Bewertung lesen
Pünktliche Gehaltszahlung - allerdings immer erst im Folgemonat
Das es immer eine Lösung gibt
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die wichtigsten Personen, allesamt männlich, sind ganz weit weg von der Basis und sehr mit sich und ihrem Ego beschäftigt. Nur weil man Marken mit großer Schrift auf der Kleidung trägt, ist man noch lange kein toller Manager.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht wieder mal ein Mitarbeiterfest planen.
Bewertung lesen
Mir endlich mal mein Zeugnis ausstellen.
Nicht mach einfach weiter so
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Poller Spedition ist Image mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Ein Name, seit fast 100 Jahren ein Begriff.
5
Bewertung lesen
Kommt bei den Kunden und MA gut an.
5
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Mitarbeiter stehen hinter der Firma, auch nach Feierabend
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Poller Spedition ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Da könnte man vielleicht noch bissel was tun.
3
Bewertung lesen
Die besten Chancen hat man, wenn man kündigt. Keine Einarbeitung. Man soll sich selbst kümmern, wie man an Informationen kommt. Es wurde eine neue Speditionssoftware eingeführt - ohne vorherige Schulung. Das Chaos kann sich jeder an fünf Fingern abzählen. Armselig. Da wurde gespart, wo geht.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Poller Spedition wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Poller Spedition besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Poller Spedition als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Poller Spedition als eher modern.
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