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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Kantine
Coaching
Essenszulage
Diensthandy
Hund erlaubtHohe Flexibilität bezüglich der Arbeitsstunden-Regelung. Anpassung der Anwesenheits- und Homeoffice-Tage ist wohlwollend.
Was ich besonders an Principia Mentis schätze ist die offene und transparente Kommunikation. Das Management stellt sicher, dass Informationen und Entscheidungen klar und zeitnah mit den Mitarbeitern geteilt werden. Zudem wird Wert auf ein gutes Arbeitsklima und Teamwork gelegt, was zu einer angenehmen und motivierenden Atmosphäre führt. Des Weiteren fördert man auch den Work-Life-Balance und ermöglicht flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice, was es ermöglicht, Beruf und Privatleben besser zu vereinbaren.
In terms of the office environment, the company fosters a strong team spirit.
Collaboration and communication among team members are highly encouraged.
I have had the opportunity to work with talented professionals who are always ready to lend a helping hand or provide guidance when needed. This team-oriented culture enhances productivity and creates a positive work atmosphere.
Sehr gute Arbeitsatmosphäre; Flexibilität; fördernde Vorgesetzte; hervorragende Arbeitsbedingungen; individuelle, ausgezeichnete Lern- und Entwickungsmöglichkeiten
Die Einarbeitungsphase für Neu-/Quereinsteiger darf noch professionalisiert und standardisiert werden. Der Austausch zwischen Developer und Consultants darf noch intensiviert werden. In der jetzigen Phase müssen neue interne Prozesse der Abstimmung noch verinnerlicht werden. Eine Verbesserung ist mit zunehmender Routine absehbar.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es gibt klare Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die auf individuellen Fähigkeiten und Interessen basieren. Regelmäßige Mitarbeitergespräche und Karriereplanung helfen dabei, Ziele zu definieren.
Wenn Ziele oder Wünsche zur Weiterbildung oder Entwicklung geäußert werden, können diese fast immer berücksichtigt und umgesetzt werden
Opportunity for career growth, always learning something new
