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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Barrierefrei
Kinderbetreuung
EssenszulageEs ist immer möglich eigene Ideen mit einzubringen.
Wer Verantwortung übernehmen möchte, hat zahlreiche Möglichkeiten sich aktiv im Unternehmen und in der Unternehmensentwicklung einzubringen. Eine Beteiligung bei der Gestaltung des eigenen Bereichs ist ausdrücklich gewünscht und wird forciert.
Viele Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung im Unternehmen, angenehme Atmosphäre, Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
Zentral gelegen, guter Standort
Familienfreundlich und sehr wertschätzender Umgang miteinander.
Mehr Schein als sein. Viel Fake unter dem Deckmäntelchen des 'Sozialen Miteinanders'
Längere Begleitung der neuen Mitarbeiter, z.B. in Form von MentorInnen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Engagement wird honoriert und Weiterbildungen sowie persönliche Entwicklung unterstützt.
