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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mit zu viel Informationen verwirren und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Coaching
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
KinderbetreuungKaffee, Obst und Wasser wird gestellt
Diensttausch ist gestattet Teilzeitarbeit
es werden Mitarbeiter bevorzugt behandelt, Gleichberechtigung fehlt, Pausen werden schlecht angesehen
Zu hohe Verantwortung
Wertschätzend sein, entgegenkommend, langjährige Arbeitskräfte und Erfahrungen schätzen, Mitarbeiter respektvoll behandeln
Vollzeitstellen in allen Bereichen anbieten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Profil ist Work-Life-Balance mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Dienstplan ist unstrukturiert und Arbeitszeiten werden ständig geändert. Plus Minus Stunden. Unregelmäßige freie Tage. Es wird einem ständig ein schlechtes gewissen eingeredet, wenn spontane Dienstanfragen nicht machbar sind. Es wird wenig Rücksicht auf Mütter genommen.
