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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-BeteiligungMan kann mit allen Problemen zu ihm hin, es gibt immer eine Lösung. Man empfängt immer ein offenes Ohr
Das er weis was er an sein Personal hat. Den ohne Personal wäre die Firma nichts.
Die Stunden die man in der Heimat macht sind = den Stunden auf der Montage. In der Heimat arbeitet man Freitags bis 17.15 , auf Montage hat man alle zwei Wochen Freitag frei.
Was ist da mit gleichberechtigung oder Work life Balance
Tatsächlich gibt es da nichts.
Schön das du dich gut mit dem Personal verstehst aber das angestellte dich nach einen Jahr mit deinen Spitznamen rufen zeigt von Respecktlosigkeit. Angestellte die seit Jahren da sind wird das nicht angeboten. Greif mal wieder hart durch und lass den Boss raushängen nicht den Kumpelfreund.
Nichts Perfekt wie es Läuft
Der am besten bewertete Faktor von Redeker Tiefbau ist Karriere/Weiterbildung mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Bei Sinnhaftigkeit wird man gefördert und dementsprechend auch unterstützt
Alles möglich für die die wollen
Aufstiegs chancen möglich
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Redeker Tiefbau ist Work-Life-Balance mit 2,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Eher Work wie Balance. Freitags nur bis 14.00Uhr wäre besser
Auf manchen Baustellen katastrophal
