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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungEigenverantwortliches Arbeiten mit freier Zeiteinteilung
Da gab es nichts, wir es auch nicht geben. Ihr könnt den Laden dicht machen, Bürgergeld
das gesamte Unternehmen, nach außen große Töne aber hinter der Fassade nur elendiger Müll.
Ich verbuche es als Erfahrung
-Führungsstil lässt Wünsche offen
-warum werden Topp-Geschäftsführer mit sehr guter Sozialkompetenz zur Kündigung gedrängt?
Weiterbildungen der Führungspersonen, im Umgang mit Mitarbeitern. Versprechen einhalten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Salo ist Arbeitsbedingungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
80er Jahre Büros, veraltete PCs riecht nach Formaldehyd
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Leere Versprechungen
