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schnorpfeil 
rhein-main
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score8 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,9Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • DiensthandyDiensthandy
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    75%75
  • RabatteRabatte
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • CoachingCoaching
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Entlohnung, Weiterbildungsmöglichkeiten, immer offen für Gespräche
Bewertung lesen
Unsere Werte!
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

In Vergessenheit geratene Wünsche oder Bitten
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Ungeregelte Gleitzeit!
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Offener und Regelmäßiger mit den AN kommunizieren, wenn die ein Anliegen haben.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von schnorpfeil rhein-main ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Kann immer besser sein aber es wird viel dafür getan - zum Beispiel Einführung eines regelmäßigen Newsletters für alle Mitarbeiter
3
Bewertung lesen
Daran hängt es überall, aber es wird besser.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


jeder kann, darf und soll an bis zu 2 Seminaren/Weiterbildungen pro Jahr teilnehmen
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • schnorpfeil rhein-main wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet schnorpfeil rhein-main besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden schnorpfeil rhein-main als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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