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SecLogic 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score10 Bewertungen
90%90
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,9Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SecLogic
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Überlegt handeln und Mitarbeiter fördern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
SecLogic
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    80%80
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    80%80
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    70%70
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • CoachingCoaching
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • RabatteRabatte
    30%30
  • InternetnutzungInternetnutzung
    30%30
  • KantineKantine
    10%10
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    10%10
  • ParkplatzParkplatz
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

GF und stv GF kennen sich schon sehr lange, haben einige Firmen miterlebt und sich irgendwann entschieden es selbst und ordentlich zu machen. Hier ist man nicht nur eine Nummer. Hier wird auf einem aufgepasst auch wenn man mal Mist gebaut hat. Sie sind für einem da, haben fast immer sofort ein offenes Ohr.
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Sehr sozial, kurzfristige frei wünsche werden berücksichtigt, betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenzusatzversicherung und weitere Leistungen. Es wird auf Augenhöhe geredet. Wenn man Fragen hat, kann man zu jeder Zeit mit den Vorgesetzten reden .
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Hat immer ein offenes Ohr für seine Mitarbeiter…egal wie schwer das Problem ist..
Und erfüllt alle Wünsche wegen Dienstzeiten…egal ob Fahrschule oder Termin beim
Arzt mit Oma…egal was…es wird immer eine Lösung gefunden…
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Sehr flexibel, selbstständiges Arbeiten, geht auf die Wünsche jedes einzelnen so gut wie möglich ein, sehr kompetente und sympathische Chefs,
sind immer für einen da falls es Probleme oder Anliegen gibt.
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Die Zeit die er sich für MA nimmt, die Wertschätzung der MA, die Loyalität für seine Mannschaft
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Selbverständlichkeit der vielen Arbeitstunden
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Ich seh ihn zu selten…aber naja kann man ja auch positiv sehen…jede Woche will ich gar nicht sehen…
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Da fallen mir derzeit keine Punkte ein
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Gibt's gar nichts schlechtes!
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Mir fällt gerade nichts ein.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht gibt's auch gar nichts zu verbessern.
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Mir fällt nix ein
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Mehr Mitarbeiter finden, damit die Firmenevents kolossaler werden.....
Weniger Stunden mehr Geld
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kommunikation

4,9

Der am besten bewertete Faktor von SecLogic ist Kommunikation mit 4,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Ist auch sehr gut
5
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Irgendeiner aus der Führungsebene ist immer Erreichbar, bei Fragen wird einem schnell geholfen.
5
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Ob aus der Führungsebene oder von den Kollegen, Infos erreichen jeden.
Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


so wie ich mitbekommen habe, wurde einzelnen auf Wunsch eine entsprechende Fortbildung bzw höhere Ausbildung angeboten
5
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interne Schulungen, externe Weiterbildungen, drei Ausbilder (AEVO) im Unternehmen.
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • SecLogic wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet SecLogic besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeitenden SecLogic als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei SecLogic als eher modern.
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