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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenLeider garnichts mehr..Gab eigentlich auch nichts wenn ich rückblicke..
Seine Entwicklung der letzten Jahre und vor allem die unqualifizierte Führung des Unternehmens.
Neue Entwicklungsmöglichkeiten / Branchenfelder zulassen. Offen sein für seine Angestellten. Leistungsbezogen bezahlen und vor allem Team und Einsatzführung MÜSSEN deutlich mehr entlohnt werden! Nicht mal der Branchendurchschnitt wird hier gehalten. Im Gegenteil, bald kommt der tag an dem wir ( Die die das tatsächliche Brot erwirtschaften ), für die Einsatz zeit zahlen müssen :D:D
Vielleicht sollte man mal Verdi informieren?!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SGS Sicherheitsdienste Niddatal ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Exakt tarif, selbst nach Jahrelanger zugehörigkeit!!!
