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St. 
Bernhard-Hospital 
Kamp-Lintfort 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,2
kununu Score4 Bewertungen
25%25
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,3Image
    • 1,3Karriere/Weiterbildung
    • 1,3Arbeitsatmosphäre
    • 1,7Kommunikation
    • 2,3Kollegenzusammenhalt
    • 1,3Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,7Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,3Gleichberechtigung
    • 1,7Umgang mit älteren Kollegen
Alle 4 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
St. Bernhard-Hospital Kamp-Lintfort
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
St. Bernhard-Hospital Kamp-Lintfort
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    75%75
  • KantineKantine
    50%50
  • RabatteRabatte
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Arbeitsplatz, arbeiten im Team
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Wenig. Der Arbeitsweg
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Bezahlung ist ok
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Parkplatzmangel, Stress, wenig Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern
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Ungleichbehandlung, Ausbeutung, Mobbing von Vorgesetzten
Bewertung lesen
Die Floskeln... die Managementfloskeln. Das pseudo " big Business" Gehabe
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Weniger romantische Phrasen. Mehr Authentizität ! Konservative Strukturen und Seilschaften kappen !!!
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Mehr Parkplätze, mehr Geld, mehr Personal, mehr Wertschätzung
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Er sollte sich mal an sein Leitbild halten
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von St. Bernhard-Hospital Kamp-Lintfort ist Vorgesetztenverhalten mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Null Sterne. Abgründig. Floskeln aus Managementkursen reichen hier nicht
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Gut, viele Weiterbildungen möglich
4
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Kostenübernahme- schwierig
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • St. Bernhard-Hospital Kamp-Lintfort wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet St. Bernhard-Hospital Kamp-Lintfort schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeitenden St. Bernhard-Hospital Kamp-Lintfort als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei St. Bernhard-Hospital Kamp-Lintfort als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
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