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Stinges 
& 
Söhne 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,5
kununu Score11 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,7Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 2,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,4Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 2,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,9Gleichberechtigung
    • 2,9Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stinges & Söhne
Branchendurchschnitt: Finanz

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Stinges & Söhne
Branchendurchschnitt: Finanz
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    36%36
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    36%36
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    18%18
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    18%18
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • CoachingCoaching
    9%9
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Pünktliche Gehaltszahlung
Bewertung lesen
Bezahlung OK
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Man wird ständig unter druck gesetzt traut sich gar nicht was zu sagen oder zu fragen.
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Personalmangel aber das hat jeder
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Die Bewerbung und schnuppertag ging reibungslos. Als es um den Arbeitsvertrag gehen sollte, geht der Fuhrparkleiter nicht mehr ans Telefon. Stattdessen das er sich meldet. Jetzt eine Woche her kein Rückruf oder irgend eine Antwort.
Sollte so ein nahrhaftes Unternehmen Arbeiten.
Leider sind immer wieder die falschen Leute an den falschen Positionen.
Umgang mit dem Personal.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Personal und mal den Angestellten zu hören.
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Erfahrene Führungskräfte
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Unendlich Überstunden schnell abbauen. !
Arbeitszeit verbessert .
2 Stunden Schicht???
Auf Später Schicht 20Uhr folgt Frühschicht ab 6Uhr
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,0

Der am besten bewertete Faktor von Stinges & Söhne ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Von meiner Seite aus nur positive Erfahrung.
Gibt aber auch gegenteiliges
5
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Ist wie mit allen Menschen ...mit dem einen kann man ,mit dem anderen nicht
3
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Stinges & Söhne wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Stinges & Söhne schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Stinges & Söhne als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Stinges & Söhne als eher traditionell.
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