Let's make work better.

    Kein Logo hinterlegt

    SVOLT 
    Energy 
    Technology 
    (Europe) 
    GmbH
    als Arbeitgeber

    Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

      • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
      • 3,3Image
      • 3,1Karriere/Weiterbildung
      • 3,5Arbeitsatmosphäre
      • 3,1Kommunikation
      • 3,6Kollegenzusammenhalt
      • 3,5Work-Life-Balance
      • 3,3Vorgesetztenverhalten
      • 4,3Interessante Aufgaben
      • 3,9Arbeitsbedingungen
      • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
      • 3,6Gleichberechtigung
      • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

    Seit 2022 haben 11 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).

    Alle 11 Bewertungen entdecken

    Benefits

    Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

    • DiensthandyDiensthandy
      100%100
    • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
      75%75
    • HomeofficeHomeoffice
      75%75
    • InternetnutzungInternetnutzung
      75%75
    • RabatteRabatte
      50%50
    • ParkplatzParkplatz
      50%50
    • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
      50%50
    • BarrierefreiBarrierefrei
      38%38
    • FirmenwagenFirmenwagen
      38%38
    • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
      38%38
    • Hund erlaubtHund erlaubt
      25%25
    • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
      25%25
    • CoachingCoaching
      13%13
    • BetriebsarztBetriebsarzt
      13%13
    • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
      13%13

    Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

    Was Mitarbeiter sagen

    Was Mitarbeiter gut finden

    Gute Industrie. Management mit Ambitions.
    Bewertung lesen
    Potenzial der Produkte und Technologien.
    Bewertung lesen
    I started more than a year ago at SVolt. My time here has guided me to grow tremendously SVolt is an exceptional company that deserves high praise for its innovative approach and commitment to sustainable energy solutions. From my experience and research, SVolt has positioned itself as a leader in the electric vehicle (EV) industry, providing cutting-edge battery technologies and advancing the adoption of clean transportation.
    Mit viel Potenzial in einer hellen Industrie.
    Bewertung lesen
    Was Mitarbeiter noch gut finden?

    Was Mitarbeiter schlecht finden

    Führungskrafte ohne Europa Erfahrung und unausreichenden Englisch Kenntnissen treffen im Alleingang Entscheidungen über das Europa Geschäft.
    Bewertung lesen
    Immer wieder gleiches Problem.
    Bewertung lesen
    We do not have so many team activities. Normally 2 or 3 times a year paid by the company. I will be more thrilled if we can organize more activities for the team maybe once in a quarter or sometimes overseas. If not, monthly dinner out sounds awesome, too.
    1. Zusammenarbeit mit dem Team in China
    2. Befähigung der Mitarbeiter
    3. Umgang mit Problemen, diese werden eher ignoriert als gelöst
    Bewertung lesen
    Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

    Verbesserungsvorschläge

    Am Anfang sollte man den Prinziplin zwischen Top Management abgestimmt und für alle umsetzen. Wenn es immer wieder um individuelle Verhandlung geht und der Showman kriegt immer mehr, hat der auch höheren Anspruch ohne Ende. Es ist peinlich für alle andere zu arbeiten und um den Vertrauen zu gewinnen.
    Bewertung lesen
    Svolt China sollte nie wieder alleine in Europa tätig sein
    Bewertung lesen
    1. den Mitarbeitern zuhören
    2. Veränderungen umsetzen und nicht nur darüber reden
    3. Mitarbeiter befähigen
    4. Mitarbeiter Informieren und involvieren
    Bewertung lesen
    Alle komische Leute von der Führungskräften sowie Management Team weglassen.
    Bewertung lesen
    I expect more hospitality for the office. We have complimentary water, soda water, fresh coffe, tea, hot cocoa, but i would like to have fresh fruit, cookies and soft drink.
    Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

    Bester und schlechtester Faktor

    Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

    4,5

    Der am besten bewertete Faktor von SVOLT Energy Technology (Europe) ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


    Eigentlich wenige ältere Kollegen sage ich hierzu neutral.
    3
    Bewertung lesen
    Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

    Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

    3,1

    Der am schlechtesten bewertete Faktor von SVOLT Energy Technology (Europe) ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


    Wenn du selbst motiviert und selbstbewusst bist, kannst du versuchen und viele Typische Schwerpunkte erleben. Aber es gilt nur, wenn du keinen Politik Probleme hast. Das heißt, kannst du zurzeit nur verzweifelt kämpfen.
    1
    Bewertung lesen
    soll alles über China laufen, das was im Bereich vereinbart wurde durfte nicht gemacht werden... absolut unverständlich
    1
    Bewertung lesen
    Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

    Fragen zu Bewertungen und Gehältern

    • SVOLT Energy Technology (Europe) wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet SVOLT Energy Technology (Europe) schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeitenden SVOLT Energy Technology (Europe) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
    • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
    • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei SVOLT Energy Technology (Europe) als eher modern.

    Unternehmenskultur

    Traditionelle
    Kultur
    Moderne
    Kultur
    SVOLT Energy Technology (Europe)
    Branchendurchschnitt: Industrie

    Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Einsatz wertschätzen.


    Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

    JobFür mich
    SVOLT Energy Technology (Europe)
    Branchendurchschnitt: Industrie
    Unternehmenskultur entdecken
    Anmelden

    Bitte melde dich an, um auf diesen Beitrag zu reagieren. Du bleibst dabei selbstverständlich für Andere anonym.

    oder