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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score4 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Tchoban Voss Architekten dresden
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Tchoban Voss Architekten dresden
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    75%75
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Teambildung, spannende Aufgaben
... Das entspannte Arbeitsklima. Man hat seine Ruhe.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Raumakustik im GroßraumbüroTechnische Neuerungen nur langsam
Sehr schlechte Kommunikation. Da steht auf einmal ein neuer Mitarbeiter im Büro und keiner weiß davon. Aufgelaufen Überstunden dürfen nicht als ganzer Tag abgebummelt werden. Wird nicht gern gesehen.
Bewertung lesen
Leider keine Prämien für die Mitarbeiter, obwohl Aufträge nach Aufträge kommen und gut verdient wird. Es wird leider nicht weitergegeben, an die, die dafür Stunden ihrer Freizeit geopfert haben.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Auf neue Technologien / Software setzen, um effiienter zu werdenRaumakustische Maßnahmen an den Arbeitsplätzen schaffen, die für mehr Ruhe und Konzentration sorgen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Tchoban Voss Architekten dresden ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


... Privat ja.
4
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Tchoban Voss Architekten dresden ist Kommunikation mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Sehr unzufrieden
1
Bewertung lesen
- Kommunikation ist schleppend, wird sehr oft nicht weitergeleitet
- Kommt nicht bei jedem an
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Wenig Persönlichkeitsentfaltung
2
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Tchoban Voss Architekten dresden wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Tchoban Voss Architekten dresden schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Tchoban Voss Architekten dresden als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Tchoban Voss Architekten dresden als eher modern.
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