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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Parkplatz
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
InternetnutzungAbwechslugsreiche Arbeiten
Guter zusammenhalt unter Kollegen
Abwechslungsreiche Aufgaben & netten Kollegen
Bodenständig, lokal und tolle Kollegen
Kommunikation
Work-life-Balance
Kommunikation verbessern
Mehr meinungen Der Mitarbeiter einholen
Über Benefits für ALLE Mitarbeiter nachdenken
Gerne mehr TECH Talks
Der am besten bewertete Faktor von TECH-Plus ist Interessante Aufgaben mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
sehr abwechslungsreich.
Die Aufgaben im kaufmännischen, aber auch im gewerblichen Bereich sind Abwechslungsreich. Während besonders im gewerblichen Bereich durch einen breiten Kundenstamm immer eine Aufträge mit neuen Aufgaben anfallen, wird es nicht langweilig.
Ich habe für viele unterschiedliche Kunden gearbeitet, was den Job sehr interessant macht.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TECH-Plus ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Informationsfluss nicht vorhanden.
Meetings nicht vorhanden.
Selten Arbeitsplanungen.
Für Mitarbeiter zum größten Teil ein blindflug.
Leider ein punkt der sehr ausbaufähig ist. Mal klappt es aber zum großteil leider mangelhaft.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
ist möglich.
Es werden regelmäßige Weiterbildungen angeboten oder finanziert.
Sind möglich.
