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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Parkplatz
Coaching
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungDie Ignoranz, den Stillstand, das immer-weiter-so und vor Allem die nicht vorhandene Fähigkeit zu motivieren
Lass Innovation und freies Denken zu! Stelle jüngere Menschen ein, die eine Vision mitbringen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Temenos ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die letzte mir bekannte Gehaltserhöhung ist mehr als acht Jahre her ....
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
In dem System wird Weiterbildung klein geschrieben. Keine Zeit ... Hauptsache die Quartalszahlen stimmen...
Die Denke ist wie vor 30 Jahren.
