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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Firmenwagen
Internetnutzung
EssenszulageSchnelle Entscheidungen, persönliche Entfaltungsmöglichkeiten, gelebtes Umweltbewusstsein
Hoher Grad an Wertschätzung und Anerkennung.
Die große Wertschätzung für den Einsatz und die flexible Gestaltung der Arbeitszeit inkl. Homeoffice, etc.
Der eingeschlagene Weg und die Umstrukturierung dauert noch seine Zeit, wird aber zum Erfolg führen.
Durchhalten und nicht so viel hadern wegen der Umstände.
Weiter so bitte.
Der am besten bewertete Faktor von TONI ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Leistungsgerecht und ausgewogen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
In Abstimmung mit dem Vorgesetzten immer.
