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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich am Markt ausrichten und Mitarbeiter loben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 50 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Kantine
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Betriebsarzt
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Firmenwagen
Barrierefrei
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung- ständiger Weiterentwicklungsdrang
- Kommunikation auf Augenhöhe
- 2 Tage on top frei
- faires Gehalt
- Familienfreundlichkeit
- sehr unterschiedliche Kulturkreise arbeiten zusammen
Ich habe gerne für das Unternehmen gearbeitet. Mir wurden alle Möglichkeiten zu meiner persönlichen Weiterentwicklung geboten.
homeoffice Möglichkeit
ich bin seh zufrieden und kann
Nachdem man wohl nicht viel weiter sinken kann, könnte es mal nach oben gehen.
Das es keine Kinderbetreuung gab.
keine Kommunikation und Entscheidungsfindung
nichts, es ist alles gut. ich kann mir nichts andéres vorstellen
Managementfehler ohne Ende! Nur Rotation, keine neuen Menschen welche was bewirken könnten.
leider zu wenig Geld. JährlicheNullrunde das ist nicht so motivierend
- ich wünsche mir noch mehr Kommunikationsinseln in den Büros
- die kulturelle Vielfalt können wir für meinen Geschmack auch auf
kulinarischer Ebene noch ein bisschen ausbauen.
Nicht in allen Abteilungen war Open Office hilfreich
fällt mir nichts ein
Kommunikation und Entscheidungskometenz sind stark verbesserungsfähig
Fokus, Fokus, Fokus! Sich von der Konkurrenz abheben und dies auch im Marketing in die Welt posaunen!
Der am besten bewertete Faktor von Toshiba Europe ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Wie in jedem Projekt gibt es auch bei uns Dinge, die nicht funktionieren. Das sorgt auch mal für Unmut. Alles andere wäre unwahr. Der Mut kommt aber ziemlich schnell zurück, weil hier viele seit Jahren unermüdlich an einer gemeinsamen Idee arbeiten. Nach einigen Verzögerungen, geht es voran und das vielleicht auch, weil man immer wieder neu denken darf/muss. Als neuer Mitarbeiter wurde ich schnell integriert und fühle mich auch mit neuen Ideen willkommen.
Wir waren ein Team und gingen respektvoll miteinander um
Innerhalb unserer Abteilung sehr gut
den gleichgestellten Kollegen geht allen so
multikulti, freundlich und wertschätzend
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Toshiba Europe ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Für mich ging es nicht höher
Weiterbildung: OK
Karriere: naja
Weiterbildungen intern werden regelmäßig gefördert. Bildungsurlaub wird nicht gerne gesehen.
war einmal sehr gut - hoffentlich erholt sich dieser Bereich wieder
Nicht vorhanden
