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Waschhaus 
Potsdam 
gemeinnützige 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score5 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Waschhaus Potsdam
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Immer Optionen offenhalten und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Waschhaus Potsdam
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    80%80
  • RabatteRabatte
    60%60
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Der lockere Umgang untereinander und die flexiblen Arbeitszeiten.
Selbstbestimmte Arbeitseinteilung.
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Kollegialität innerhalb der Abteilungen, man lernt viele neue Leute kennen
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Die Unkompliziertheit, dass ich mich komplett wohl & sicher fühlen kann (diskrimninierungsfreier Raum), die Kollegialität unter den Arbeitnehmer*Innen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Bereitschaft zur Nachtarbeit, Feiertagsarbeit und zu Überstunden wird vorausgesetzt, wird aber nicht extra vergütet. Eine Nachtschicht bis um 8 Uhr morgens kostet einen aber zwei private Tage Lebenszeit. Gleichzeitig wird voller Einsatz und volle Flexibilität und Erreichbarkeit vorrausgesetzt.
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dazu möchte ich mich nicht äußern
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Das generelle Desinteresse gegenüber dem Wohlergehen des Personals.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Weniger Micromanagement in der Führungsebene.
Klare Aufgabenbereiche und Strukturen.
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Besseres Gehalt, mehr Feststellungen, regelmäßige Meetings/Besprechungen, mehr spürbare Wertschätzung seitens der Chefetage.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Waschhaus Potsdam ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Innerhalb der Abteilungen ist der Zusammenhalt groß, außerhalb kommt es leider oft zu aufgebauschten Problemen und Kommunikationsschwierigkeiten
4
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Die Kollegen im jeweils eigenen Aufgaben-/Arbeitsbereich sind untereinander fair und kollegial, zuständigkeitsbereichübergreifend herrscht ein hilfsbereiter und freundlicher Umgang. Der Teamgeist ist lebendig.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Waschhaus Potsdam ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Es gibt keinen Feiertagszuschuss, keinen Nachtzuschuss und keinen Überstundenzuschuss, der Großteil der Arbeitszeiten fällt aber in eins von diesen drei Kategorien.
2
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Das Gehalt liegt in meinem Bereich knapp über dem Mindestlohn, was der Anstrengung und der Nachtarbeit kaum gerecht wird. Es besteht keine Ambition, gelerntes Personal einzustellen. Wenn die Buchhaltung im Urlaub ist, verzögert sich die Auszahlung.
1
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Um Weiterbildung muss man sich selbst bemühen. Aufstieg ist nur niedrigschwellig möglich/angedacht.
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Waschhaus Potsdam wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Waschhaus Potsdam besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden Waschhaus Potsdam als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Waschhaus Potsdam als eher modern.
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