Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Rabatte
Betriebliche AltersvorsorgeReichhaltige Aufgaben, gute Möglichkeit, sich in interessante Themengebiete einzuarbeiten.
Offene Kommunikation. Über Probleme kann jederzeit Zeit gesprochen werden,es wird versucht Lösungen zu finden
Wer spricht denn schlecht über den Arbeitgeber ;-)?
Die Arbeitsbereiche haben noch starke Lücken in der Organisation
Definierte Prozesse moderat überdenken und umsetzen lassen, Mitarbeiter dazu schulen / einweisen.
Mehr Struktur im Arbeitsablauf und der Zuständigkeitsverteilung
Der am besten bewertete Faktor von Wohnkonzept München ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ein tolles Team, alle hören einander zu und helfen sich gegenseitig
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wohnkonzept München ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hier sollte etwas nachgebessert werden
