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BayWa 
r.e. 
Solar 
Systems 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score5 Bewertungen
40%40
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,2Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 2,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 2,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BayWa r.e. Solar Systems
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mögliche Geschäftschancen verpassen und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
BayWa r.e. Solar Systems
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    80%80
  • DiensthandyDiensthandy
    80%80
  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • RabatteRabatte
    60%60
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • FirmenwagenFirmenwagen
    40%40
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    40%40
  • CoachingCoaching
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Den Mitarbeitenden wird sehr viel Vertrauen entgegen gebracht (Bspl. Homeoffice und eigenständiges Arbeiten inkl. Verantwortung)
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Homeoffice (wenn nicht mal hier und da verboten wird oder Notizen gemacht werden wer und wann einer kommt bzw. geht)
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Modernes Büro in Poggersdorf , ausgestattete Küche. Arbeitsutensilien sind genug vorhanden
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Führungskräfte sind Dilettanten, Arbeitsmoral schlecht, Vetternwirtschaft ja klar, GF benötigt JA Sager, andere Meinungen sind absolut nicht erwünscht!
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nicht unbedingt schlecht aber ausbaufähig - interne Kommunikation / abteilungsübergreifende Informationen
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Gehalt, Umgang untereinander und von oberen Etagen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sich mal an der eigenen Nase nehmen und nachdenken warum es zu solchen Bewertungen kommt anstatt zu versuchen sie zu vertuschen. Das zeugt nicht gerade von Glaubwürdigkeit. Nehmt euch mal zu Herzen was geschrieben wird damit in Zukunft bessere Bewertungen hier stehen
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Ab und zu engmaschinger Updates einholen damit angekündigte Projekte/Aufgaben nicht "versanden".
Feedbackrunden verkleinern - in der großen Runde kommt gefühlt wenig Feedback (evtl. im abteilungsweiten Gespräch einfacher)
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Wertschätzung gegenüber allen Mitarbeitern verbessern. Nicht immer nur die gleichen Abteilungen loben. Transparenter werden. Den Mitarbeitern nichts vorgaukeln was nach einer Woche wieder vergessen ist
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Führungskräfte einstellen die führen können und wollen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,5

Der am besten bewertete Faktor von BayWa r.e. Solar Systems ist Arbeitsbedingungen mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


modernes, ruhiges Großraumbüro, Möglichkeit auf Homeoffice, internationale Verbindungen
5
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Home Office Möglichkeit, Firmen Laptop, Bildschirm für zuhause wird bereitgestellt
3
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BayWa r.e. Solar Systems ist Image mit 2,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Momentan ein eher schlechtes Image aufgrund wirtschaftlicher Situation. Es wird zwar versucht das Image zu pushen durch Events und Auftritt im Internet aber ohne Erfolg
1
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Ich denke die Bewertungen spiegeln das wider. Deswegen werden sie auch brav gelöscht.
1
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(noch) wenig Bekanntheit in Österreich aber viel Potenzial
3
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Karriere = Kultur der Vetternwirtschaft / Weiterbildung = wird unterstützt, bringt dich beruflich nicht unbedingt weiter
1
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Schulungen finden statt. Jedoch nur für die Kernstück Abteilung. Andere Abteilungen bleiben auf der Strecke
3
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Weiterbildung wird gefördert, wenn man das beanspruchen will
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BayWa r.e. Solar Systems wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet BayWa r.e. Solar Systems schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeitenden BayWa r.e. Solar Systems als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei BayWa r.e. Solar Systems als eher modern.
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