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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine Arbeit ordentlich erledigen und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Firmenwagen
Betriebsarzt
Coaching
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Rabatte
Essenszulage
ParkplatzDiv. Firmenevents, die Möglichkeit sich über alle Bereiche hinweg zu vernetzen.
Tolle bezahlung, gleichberechtigung
Vertrauensbasis ist gut. Überdurchschnittliche Bezahlung im administrativen Bereich.
Gehalt wurde immer pünktlich bezahlt. Der Mensch steht im Mittelpunkt
siehe obere Punkte
von Zusammenhalt keine Spur; auf Kommunikation wird kein Wert gelegt
Leadership der Vorgesetzten tlw. nicht vorhanden. Das ist manchmal gut für den AN aber nicht in der Regel
Kommunikation und Technik könnten verbessert werden.
siehe obere Punkte
fällt mir wenig ein, an der internen Kommunikation kann immer gearbeitet werden
Es könnten mehr Abläufe Programmen anvertraut werden und dadurch auch die Kommunikation klar nachverfolgbar werden.
ich bin zufrieden so wie es ist
vielleicht sollte angedacht werden, dass in Teilbereichen auf Homeoffice umgestellt wird
Kommunikation intern und extern
Es sollten weniger freundschaftliche Beziehungen in der Firma herrschen. Es läuft teilweise sehr unprofessionell.
Der am besten bewertete Faktor von Dipl.Ing. Wilhelm Sedlak ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr wertschätzend, viele bleiben bis zur Pension
wie eingangs erwähnt sehr familiär geführter Betrieb
Bekommen alle eine Chance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dipl.Ing. Wilhelm Sedlak ist Kommunikation mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Viele Informationen gehen verloren durch teils sehr umständliche Vorgänge.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Jede und jeder, der sich einsetzt und einbringt kann sich hier beruflich und persönlich weiterentwickeln. Sehr viele Führungskräfte aus den eigenen Reihen (vom Lehrling zum Gruppenbauleiter, etc.). Mit entsprechendem Einsatz und Mindset stehen jeder und jedem hier Entwicklungsmöglichkeiten bereit.
Wird nicht sehr gefördert
es gibt jedes Jahr einen Seminarkalender
Man bekommt Schulungen und Weiterbildungen geboten
Es werden viele Schulungen angeboten
