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evon 
GmbH
als Arbeitgeber

Top
Company
2025

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2025
4,6
kununu Score39 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,7Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
evon
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kooperieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
evon
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    90%90
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    83%83
  • InternetnutzungInternetnutzung
    83%83
  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • HomeofficeHomeoffice
    73%73
  • DiensthandyDiensthandy
    73%73
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    50%50
  • RabatteRabatte
    47%47
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    37%37
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    27%27
  • CoachingCoaching
    27%27
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17
  • KantineKantine
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Zusammenhalt unter den Kollegen bzw. gutes Arbeitsklima.
Es kann über alles offen gesprochen werden.
Gutes Onboarding (neue Mitarbeiter werden gut in die Firma aufgenommen)
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Gute Moral durch starken Zusammenhalt, aber dennoch freundliche Aufnahme als neuer Mitarbeiter.
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Gutes Feedback, offen für Gespräche
Familiäres Unternehmen
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Arbeitsklima (Kollegen und Vorgesetzte)
Aufgaben (freies Arbeiten und Mitgestalten werden ermöglicht)
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

manche Abläufe sind chaotisch
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Gibt es für mich nichts
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Hohe Ziele die nicht erreichbar sind
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Man setzt zu wenig Neues um. Zu wenig Personal.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Teambuilding in den Focus zu nehmen und auch gemeinschaftliche Ausflüge sowie es auch am Anfangsjahre waren
Mehr Transparenz im Bereich Strategie, nach unten
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Auf Warnungen / wichtige Informationen von Mitarbeiten sollten mehr geachtet werden, um auf dann folgende "unerwartete" Überraschungen zu verzichten.
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Manche Abläufe sind ein wenig chaotisch
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Gewisse Informationen könnten noch besser an alle Mitarbeiter kommuniziert werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von evon ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Sehr guter Zusammenhalt.
5
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Kann ich mir nicht besser vorstellen.
5
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Super! Man kommt mit jedem während dem Mittagessen/Kaffeepausen ins Gespräch, gemeinsamen Sporteln vor der Arbeit/während der Mittagspause
5
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Kollegen sind alle freundlich und arbeiten als Team
5
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In meinem Team war ein sehr guter Zusammenhalt
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von evon ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Gehalt ist im unteren mittleren Bereich für diese Branche
Geld kommt pünktlich, es gibt ein großes Angebot an Vergünstigungen
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Man wird auch ermutigt, sich weiter zu bilden.
Nebenbei zu Studieren ist auch kein Problem (siehe flexible Arbeitszeiten).
5
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Studieren Weiterbilden ist auf jedenfall möglich
Weiterbildungen werden gefördert, jeder Mitarbeiter hat ein bestimmtes Budget pro Jahr, dass er/sie ausschöpfen kann
5
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Viele Mitarbeiter studieren berufsbegleitend, das wird gefördert und unterstützt. Lehrlinge werden im Haus ausgebildet und es gibt viele Praktikanten
5
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Berufsbegleitendes Studium wird hier wirklich unterstützt, Weiterbildungsmöglichkeiten geboten
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • evon wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet evon besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden evon als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 39 Bewertungen schätzen 77% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei evon als eher modern.
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