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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wirtschaftlich handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 81 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Coaching
Kinderbetreuung
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Hund erlaubtWohnortnähe, teilw. Arbeitszeit, Sozial gerecht wenn man nicht gerade eine Führungskraft ist
Denn tollen Zusammenhalt.
Gesundheitsförderung, flexible Arbeitszeiten, Onboarding, kompetente FK, angenehmes Betriebsklima, klare Arbeitsbereiche
Dass mein Lohn pünktlich auf dem Konto ist
zur Zeit sehr wenig
Führungskräfte unqualifiziert!
Man sollte nur für die Arbeit leben und immer erreichbar und sofort zu Diensten sein.
Null Wertschätzung!
Umgang mit Angestellten, Kollegen und Patienten
unqualifizierte führungskräfte fahren das unternehmen an die wand und es wird geduldig dabei zugesehen
Einiges Lehrpersonal handelt ungerecht.
- Einiges Lehrpersonal gestaltet den Unterricht nicht praxisnah, was sehr wichtig für den späteren Beruf wäre.
- Administrative Tätigkeiten wie z.B. Praktikumsplätze finden, funktioniert nicht.
-Auszubildende absolvieren Praktika und bekommen dafür keine Entlohnung.
Wenig Aufstiegschancen trotz freiwilliger Weiterbildung
Führungskräfte werden nicht nach Qualifikation sondern Partei und Vitamin B ausgesucht
Ungerechtigkeit, keine Lohnerhöhung unserer Berufsgruppe, keine Wertschätzung
wer unqualifizierte führungskräfte beschäftigt, braucht sich nicht wundern, wenn fähige mitarbeiter kündigen.
Kompetente Personen ich Führungspositionen!!
Ehrlichkeit
Wertschätzung
Konfliktmanagement
Geschäftsführung hat keine Ahnung was in/an der Basis abgeht.
Nicht nur über die Köpfe der MitarbeiterInnen hinweg entscheiden sondern mit diesen sprechen und diese in Entscheidungen miteinbeziehen.
Nicht nur nach Kontakten einstellen.
Mehr Wertschätzungy bessere Bezahlung, keine demotivierenden Worte von der Stationsleitung
Der am besten bewertete Faktor von Gesundheit Burgenland ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Sehr gut aufgeteilt
Sehr vielseitig
Ist nie langweilig
ich durfte mehrere Bereiche kennen lernen und mich stetig weiter entwickeln
Ganz interessant. Die Patienten/Kunden sind nett und man fühlt sich in seiner Aufgabe und Tätigkeit bestätigt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gesundheit Burgenland ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Ständiges Einspringen an der Tagesordnung. Oft wird man nicht mal gefragt, sondern es werden einem Dienste auf dem fertigen, abgeschlossenen Dienstplan einfach dazugeschrieben. Im Urlaub wird man angerufen, dass man einspringen muss!!
Ja nach Abteilung mal sehr gut und mal sehr schlecht.
Immer wieder einspringen, viel Druck in der Arbeit, viele Nachtdienste- keine Möglichkeit diese zu reduzieren, mind 2 Wochenenden im Monat zu besetzen
Pflege halt....
Das Privatleben muss im KH OW im Bereich der Pflege hinten angestellt werden. Permanente Anrufe an freien Tagen sowie im Urlaub.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
keine weiterentwicklung möglich
Wenn man genügend Wissen von einigen Lehrpersonal vermittelt bekommt, hat man gute Zukunftschancen.
Ist gegeben
Wird nur unterstützt, wenn Bekannten in Führung hast
Ich durfte bereits im Laufe meiner Arbeitsjahre viele Fortbildungen und mehrere Weiterbildungen machen. Das wurde fast zur Gänze von der Krages finanziert und teilweise Sonderurlaub genehmigt
