Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über

seit {timespan}. Alle Informationen dazu findest du

Diese Zusammenfassung basiert auf Texten von über

, welche diese Kategorie seit {timespan} erwähnt haben.

Zusammenfassung nach Kategorie

AI-generierte Zusammenfassung

Hast du dich bei {profileName}  beworben?

Für diesen Arbeitgeber haben wir keine Bewerbungsbewertungen gesammelt.

Vorstellungsgespräche

Awards

Ist {name} der richtige Arbeitgeber für Dich? Alle Firmen-Infos und Erfahrungsberichte von Mitarbeitern und Bewerbern findest Du hier.

{simpleName} als Arbeitgeber | kununu

Karriere und Weiterbildung

{factorName} wird mit durchschnittlich {score} Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

{factorName} wird mit durchschnittlich {score} Punkten bewertet (basierend auf {totalReviews} Bewertungen).

{factorName}

Unternehmensinfo

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Machen Sie das Unsichtbare sichtbar und motivieren Sie Ihre Mitarbeiter, Ihre Kultur aktiv zu beeinflussen. Mit dem kununu Kulturkompass werden Sie Ihre Unternehmenskultur nicht nur besser verstehen, sondern auch für andere besser erkennbar machen.

Unternehmenskultur

Wir können die von dir aufgerufene Seite leider nicht finden. Das kann durch einen Tippfehler in der URL, einen Fehler beim Kopieren oder einen kaputten Link passieren, oder wenn wir Inhalte verschieben.

Oje. Seite nicht gefunden.

Eine unerwartete Situation ist aufgetreten. Unser Service-Team ist informiert und bringt die Seite schnellstmöglich wieder online.

Oje. Da ging irgendetwas schief.

Hier beantwortet {companyName} häufig gestellte Fragen zum Unternehmen. Die Fragen wurden vom Unternehmen ausgewählt.

FAQs

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

{name} folgen

kununu bietet dir {companyReviews} authentische Erfahrungsberichte über Gehalt, Betriebsklima und Bewerbungsprozesse in {companies} Unternehmen.

kununu bietet dir authentische Erfahrungsberichte über Gehalt, Betriebsklima und Bewerbungsprozesse in zahlreichen Unternehmen.

Über kununu

Für Arbeitgeber

Mehr

kununu auf {socialMediaName}

Diese Firma ist auf kununu aktiv

Ist {name} der richtige Arbeitgeber für Dich? Anonyme Erfahrungsberichte zu Gehalt, Kultur und Karriere von Mitarbeitern und Bewerbern findest Du hier.

{simpleName} als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Jobtitel finden

Abbrechen

Erweiterte suche

Jobtitel oder Berufsbezeichnung

Keine Ergebnisse gefunden.

Suche öffnen

Welchen Jobtitel suchst du?

(angezeigt als {primaryJobTitle})

Seit {firstReviewYear} hat ein {reviewerGroup} diesen Arbeitgeber mit {score} Punkten bewertet. Dieser Wert {comparisonPhrase} der Branche {industryName} ({industryScore} Punkte).

Seit {firstReviewYear} haben {reviews} {reviewerGroup} diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich {score} Punkten bewertet. Dieser Wert {comparisonPhrase} der Branche {industryName} ({industryScore} Punkte).

Dieser Arbeitgeber wurde noch nicht bewertet.

Eine Bewertung

{reviews} Bewertungen

kununu Score

Standort

Standorte

Auf Basis von Mitarbeiter:innen-Bewertungen qualifizieren sich jährlich nur etwa 5% der Unternehmen auf kununu für das Top Company-Siegel.

Die Weiterempfehlungsrate basiert auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre. In diesem Zeitraum haben {recommendedTotalReviews} von {totalReviews} Personen diesen Arbeitgeber weiterempfohlen.

Die Weiterempfehlungsrate basiert auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre. Dieser Arbeitgeber wurde in diesem Zeitraum einmal bewertet. Dabei wurde die Firma nicht weiterempfohlen.

Die Weiterempfehlungsrate basiert auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre. Dieser Arbeitgeber wurde in diesem Zeitraum einmal bewertet. Dabei wurde die Firma weiterempfohlen.

Die Weiterempfehlungsrate basiert auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre. Dieser Arbeitgeber wurde in diesem Zeitraum nicht bewertet.

Letzte 2 Jahre

Weiterempfehlung

Arbeitest du bei {profileName}?

Für diesen Arbeitgeber haben wir keine Bewertungen gesammelt.

Keine Bewertungen vorhanden

Du kannst jetzt Verstöße melden oder auf Bewertungen reagieren und damit deine Meinung für andere sichtbar machen.

Du kannst jetzt auf Beiträge reagieren und damit deine Meinung für andere sichtbar machen.

Gehälter

/{countryCode}/{cp}{slug}/gehalt/{jobTitleId}

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

Wieviel kann ich verdienen?

{negativePercentage}% sind mit ihren Gehältern unzufrieden.

{neutralPercentage}% sind weder zufrieden noch unzufrieden.

{positivePercentage}% der Bewertenden sind mit ihren Gehältern zufrieden.

Unzufrieden (1-2 {star}) {percentage}%

Weder noch (3 {star}) {percentage}%

Zufrieden (4-5 {star}) {percentage}%

Verteilung der Gehaltszufriedenheit

{totalReviews} Personen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich {score} Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Eine Person hat diesen Arbeitgeber mit {score} Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Scores

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Wir können die von dir aufgerufene Bewertung leider nicht anzeigen. Das kommt vor, wenn die Bewertung überprüft werden muss, gelöscht oder offline gestellt wurde, oder nicht existiert. Wenn du glaubst, dass diese Bewertung online ist, überprüfe bitte die URL auf Tippfehler oder Fehler beim Kopieren.

Oje. Bewertung nicht verfügbar.

In {total} von {totalReviews} Bewertungen bestätigt

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von {totalReviews} Mitarbeitern bestätigt.

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

Benefits

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Der am besten bewertete Faktor von {company} ist {factor} mit {score} Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Der am besten bewertete Faktor von {company} ist {factor} mit {score} Punkten (basierend auf {totalReviews} Bewertungen).

Am besten bewertet: {factor}

Was Mitarbeiter noch über {factor} sagen?

Unternehmen werden auf kununu in {factorsNumber} verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet.

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei {profileName}.

Für Bewerber

Jobs

Berufsbilder

Profilaufrufe

Übersicht

Videos

kununu Score auf der eigenen Website hinzufügen

Der am schlechtesten bewertete Faktor von {company} ist {factor} mit {score} Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Der am schlechtesten bewertete Faktor von {company} ist {factor} mit {score} Punkten (basierend auf {totalReviews} Bewertungen).

Am schlechtesten bewertet: {factor}

Trend

Was Mitarbeiter schlecht finden

Was Mitarbeiter gut finden

Verbesserungsvorschläge

Was Mitarbeiter sagen

Dieser Inhalt steht momentan noch nicht zur Verfügung. Schau gern später wieder vorbei, wir werden diese Seite regelmäßig aktualisieren.

Work in progress

Willst du über Trends, Jobs, Karrieretipps und Rankings informiert bleiben? Abonniere jetzt den kununu Newsletter für wöchentliche Updates direkt in dein Email-Postfach.

Hiermit stimme ich der Verarbeitung meiner Daten durch die New Work SE, sowie der Kontaktaufnahmezu Werbezwecken per E-Mail, zu. Ein Widerruf der Einwilligung ist <a>hier</a> jederzeit möglich.

Bleibe informiert!

Super, du wirst nun laufend mit tollen Insights rund um die Arbeitswelt informiert werden. Trage auch einen Teil zur Transparenz am Arbeitsmarkt bei indem du deinen Arbeitgeber anonym bewertest.

Deine Newsletter Anmeldung war erfolgreich!

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

ERROR 404 - Seite nicht gefunden

Arbeitgeber stellen sich vor

Karriere & Gehalt

Vielfalt

Arbeitsumgebung

Zuletzt besucht

auf kununu aktiv

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen <a class="link-main-underline" href="https://inside.kununu.com/kununu-pruefprozess/" id="default-trust-banner-link">Prüfprozess</a> - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Es besteht der begründete Verdacht, dass versucht wurde, den kununu Score dieses Arbeitgebers durch unerlaubte Maßnahmen positiv zu beeinflussen. 
Darunter können unter anderem beeinflusste Bewertungsaufrufe, Mehrfachbewertungen oder gekaufte Bewertungen fallen.
 
 
Im Zuge unseres standardisierten <a class="link-main-underline" href="https://inside.kununu.com/kununu-pruefprozess/" id="employer-fraud-trust-banner-review-control-link">Prüfprozesses</a> haben wir die entsprechenden Bewertungen gemäß unserer <a class="link-main-underline" href="https://inside.kununu.com/kununu-richtlinien/" id="employer-fraud-trust-banner-guidelines-link">Richtlinien</a> beanstandet und offline genommen. Wir arbeiten weiter daran, den Sachverhalt aufzuklären.

Verdacht auf Manipulation

Dieser Arbeitgeber hat in letzter Zeit vermehrt Bewertungen zur Überprüfung gemeldet. Dies kann dazu führen, dass es auf diesem Profil derzeit zu einem schwankenden kununu Score kommt und Bewertungen nicht sichtbar sind. 
 
Im Zuge unseres standardisierten <a class="link-main-underline" href="https://inside.kununu.com/kununu-pruefprozess/" id="employer-fraud-trust-banner-review-control-link">Prozesses</a> prüfen wir die entsprechenden Bewertungen gemäß unserer <a class="link-main-underline" href="https://inside.kununu.com/kununu-richtlinien/" id="employer-fraud-trust-banner-guidelines-link">Richtlinien</a>.

Warum fehlen hier Bewertungen?

nicht auf kununu aktiv

https://inside.kununu.com/wie-kununu-daten-verarbeitet/#gehaltsbaender-berechnen

Mehr erfahren

So berechnet kununu Gehaltsdaten

Einzelne Nutzer:innen haben versucht, den kununu Score dieses Arbeitgebers durch unerlaubte Mehrfachbewertungen negativ zu beeinflussen.
 
Im Zuge unseres standardisierten <a class="link-main-underline" href="https://inside.kununu.com/kununu-pruefprozess/" id="missing-reviews-trust-banner-review-control-link">Prüfprozesses</a> haben wir die entsprechenden Bewertungen gemäß unserer <a class="link-main-underline" href="https://inside.kununu.com/kununu-richtlinien/" id="missing-reviews-trust-banner-guidelines-link">Richtlinien</a> beanstandet, offline genommen und den:die Verfasser:in kontaktiert.

Warum fehlen Bewertungen dieses Arbeitgebers?

Diesen Bereich haben wir neu hinzugefügt. Wie hilfreich sind die angezeigten Daten für dich?

Arbeitgeber können Bewertungen kommentieren und somit ihre Sicht öffentlich schildern. 77 % unserer Nutzer:innen befürworten Arbeitgeberkommentare, eine Mehrheit hält sie für bewerbungsrelevant.

Bewertungen, die in der Vergangenheit online waren, können mittlerweile offline sein. Das kann passieren, wenn der:die Verfasser:in die Bewertung löscht, dasselbe Unternehmen mehrfach bewertet, die Bewertung rechtswidrig ist oder nicht unseren Richtlinien entspricht. Unternehmen können <a className="link-main-tiny" href="https://inside.kununu.com/loescht-kununu-bewertungen/#koennen-arbeitgeber-bewertungen-loeschen" id="profile-activity-moda-offline-ratio-link" target="_blank">Bewertungen nicht löschen lassen</a>, diese aber – wie alle anderen Nutzer:innen unserer Plattform – zur Überprüfung melden.

Arbeitgeber, die auf kununu aktiv sind, können Bewertungen kommentieren und Stellung beziehen. Unternehmen mit einem kostenpflichtigen Profil können weitere Inhalte veröffentlichen (z.B. Logo, Fotos, Videos und Texte). Arbeitgeber, die nicht auf kununu aktiv sind, haben ihr Profil nicht beansprucht.

Weitere Informationen zu unserem Geschäftsmodell findest du <a className="link-main-tiny" href="https://inside.kununu.com/ueber-kununu/#wie-verdient-kununu-geld" id="profile-activity-tooltip-business-model-link">hier</a>. Arbeitgeber können nicht für das <a className="link-main-tiny" href="https://inside.kununu.com/loescht-kununu-bewertungen/#koennen-arbeitgeber-bewertungen-loeschen" id="profile-activity-tooltip-deleting-reviews-link">Löschen von Bewertungen</a> bezahlen und auch keine Nutzer:innen-Daten einsehen.

Profilaktivität

Wir setzen auf Transparenz

Andere Bewertungen zu diesem Arbeitgeber entdecken

Wenn es sich um deine eigene Bewertung handelt, überprüfe bitte dein E-Mail-Postfach auf eine Nachricht von unserem Content Quality Team.

Dafür gibt es mehrere mögliche Gründe:

Falscher Link? Überprüfe den Link auf Tippfehler oder Fehler beim Kopieren.

Die Bewertung wurde durch den:die Verfasser:in gelöscht.

Sie wurde offline genommen, weil der:die Verfasser:in eine neue Bewertung zu diesem Arbeitgeber geschrieben hat.

Sie wird gerade von unserem Content Quality Team überprüft. Bewertungen durchlaufen unseren standardisierten <a class="link-main-underline" href="https://inside.kununu.com/kununu-pruefprozess/" id="review-not-found-control-link">Prüfprozess</a>, wenn sie neu erstellt, bearbeitet oder von unserer Community gemeldet wurden.

Sie wurde von uns vorübergehend offline genommen, da sie gegen eine oder mehrere unserer <a class="link-main-underline" href="https://inside.kununu.com/kununu-richtlinien/" id="review-not-found-guidelines-link">Richtlinien</a> verstößt. In diesem Fall wurde der:die Verfasser:in benachrichtigt und gebeten, die Bewertung anzupassen.

Die Qualität der Inhalte auf unserer Plattform ist uns ein großes Anliegen. Daher durchläuft jede Bewertung unseren standardisierten <a class="link-main-underline" href="https://inside.kununu.com/kununu-pruefprozess/" id="thank-you-review-banner-link-1">Prüfprozess</a>. Dieser kann mehrere Tage dauern.
Sollte unser Content Quality Team Rückfragen zu deiner Bewertung haben, melden wir uns per E-Mail bei dir. Den Status deiner Bewertungen kannst du jederzeit in <a class="link-main-underline" href="https://www.kununu.com/user/ratings" id="thank-you-review-banner-link-2">"Mein kununu"</a> einsehen.

Multi-POWER
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Benefits

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Was Mitarbeiter schlecht finden

Verbesserungsvorschläge

Multi-POWER als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Benefits

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Was Mitarbeiter schlecht finden

Verbesserungsvorschläge

Multi-POWER
als Arbeitgeber