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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Firmenwagen
Homeoffice
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Hund erlaubtSehr stark im Thema Weiterbildung (intern & extern)
Work-Life Balance ist zu 100% gegeben
Tolle Fringe Benefits (gratis Parkplätze, Mitarbeiterrabatt, Starbucks Kaffee, gratis Wasser, Cafeteria mit Mikrowellen und Kühlschränke)
Manor-Kantine
Achtet auf die Gesundheit mit höhenverstellbaren Bürotische
fairer Lohn. Gute Bedingungen.
Tolles Arbeitsklima, tolles Team und Vorgesetzter
Schnelle Umsetzung, schlanke Strukturen, viel Eigenverantwortung
Entlohnung
Ferienvergütung
Sollzeitregelung
Wenig aufstiegsmöglichkeiten
Erkennt seine Schwächen nicht
Keine klare und offene Kommunikation
Weist Verantwortung von sich
Muss sich selbst immer wieder neu erfinden
Zu viel Bauch, zu wenig Konsistenz in der Strategie
dass an der Qualität der Mitarbeiter gespart wird.
Die Firmenkultur ist abhanden gekommen.
Grössere Präsenz im Social Media Bereich
Mehr Informationsanlässe
Bessere Aufstiegsmöglichkeiten
Aufenthaltsräume/sanitäre Anlagen für Mitarbeiter gut, könnte aber noch ein wenig optimiert werden.
Mitarbeiter sollten nicht Teil des Zweckes sondern Teil des Zieles sein. Damit müsste sich Athleticum auch nicht durchschnittlich alle 5 Jahre neu erfinden müssen.
Mehr Emotion, mehr Massnahmen zur Förderung des WIR-Gefühls
Der am besten bewertete Faktor von Athleticum Sportmarkets ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Alt Eingesessene stehen nicht hinter Entscheidungen der Filialleitung. Direkte Kommunikation findet man selten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Athleticum Sportmarkets ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Bei Stellenantritt wurden sehr viele Versprechen gemacht betreffend Weiterbildung und Förderung. Wurde nichts eingehalten. Ausreden sind an der Tagesordnung.
Um weiter zu kommen, werden Test durchgeführt (Computertest zum ankreuzen). Auf Grund dieses Testes wird entschieden ob ein Mitarbeiter bleibt oder geht. Praxisarbeit wird nicht honoriert.
