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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Coaching- ermöglicht erste Erfahrungen in der GIS-Branche zu sammeln
- gute Einschulung, Mitarbeiter immer hilfsbereit
- Praktikumsvertrag kann verlängert werden
- coole Projekte (falls vorhanden)
- Location (Zürich Altstetten)
Es sind Freiheiten vorhanden was die Arbeitszeit angeht. Einmal Pro Monat gratis Pizza.
- Dass Praktikanten für den Support eingesetzt werden, ist eher fragwürdig
- Manchmal müssen auch Telefonate vom Empfang weitergeleitet werden
- eigenwillige Führung (Management)
Es sind nicht alle Mitarbeiter gleich gestellt. Neue Mitarbeiter haben null Rechte. Senioren können sich alles erlauben. Verbesserungsvorschläge werden ignoriert. Kritik unerwünscht. Kein Konzept für das Einschulen neuer Mitarbeiter. Rassistische Sprüche kommen vor.
Interesse an den Mitarbeitern zeigen. Sich um die Mitarbeiter kümmern. Alle Mitarbeiter gleich behandeln. Den Mitarbeitern eine Perspektive bieten. So etwas wie eine Planung einführen. Die Mitarbeiter sinnvoll weiterbilden/schulen.
Der am besten bewertete Faktor von Intergraph Schweiz ist Work-Life-Balance mit 4,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
-Support von 08:00 bis 12:00 und das von 13:00 bis 17:00
Ich glaube nicht, dass es viele Jobs gibt mit so viel Freiraum! Ferien sind mit 5+ Wochen (je nach Seniorität) überdurchschnittlich. Teilzeit für Familienväter/mütter ist möglich und wird relativ breit genutzt. Auf geregelte Arbeitszeiten wird geachtet, Überstunden werden kompensiert.
Möglichkeit zu Homeoffice vorhanden, gute Gesprächskultur im Falle von speziellem Bedarf ist vorhanden.
Flexible Arbeitszeit
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Intergraph Schweiz ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Nicht die Stärke, aber wird stetig verbessert. Einige Entscheidungen oder deren Begründungen nicht transparent.
Wenn du nicht zu einer bestimmten Gruppe gehörst, erhältst du keine Informationen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
- natürlich ist Praktikum nützlich für Zukunft
- ist aber nur Support...
Aufstiegsmöglichkeiten sind aufgrund der flachen Hierarchien wenig vorhanden. Weiterentwicklung auf jeden Fall.
Primär interne Weiterbildung. Unterstützung bei externen Weiterbildungen mit Zeit und Geld.
1 Stunde pro Monat internes Training. Nutzlos.
