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Praktikum
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Kantine
Coaching
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungDass Anliegen ernst genommen werden. Dass ihnen wichtig ist, dass wir Freizeit haben.
Nichts schlechtes, nur die oben erwähnten Verbesserungsvorschläge.
Die Löhne sind sehr transparent unter den Mitarbeitern, trotzdem finde ich, darf man hart arbeitenden einen höheren Lohn anbieten, wenn dies bemerkt wird.
Der am besten bewertete Faktor von mediX Gruppenpraxis ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Praxis ist gut bekannt in Zürich, aus guten Grund. Die Ärzt/innen sind kompetent und die Arzthelferinnen sehr zuvorkommend und freundlich. Das Team und die Patienten sehen das gleich.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von mediX Gruppenpraxis ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
In einer Arztpraxis sehr schwierig. Vieles ist meist Einweg. Ausser Instrumente, welche sterilisiert werden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Die Firma legt grossen Wert auf Weiterbildungen. Es finden regelmässig interne Weiterbildungen statt, da kommen Arzthelferinnen aus anderen Praxen. Man hat die Möglichkeit sich auch extern weiterzubildend, die Praxis übernimmt häufig die Kosten dafür und belohnt mit einer Lohnerhöhung, wenn die Praxis davon profitiert.
