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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebliche AltersvorsorgeDas sie versuchen ein Home-Office Konzept umzusetzten.
Versuchte ein Home Office Konzept umzusetzen.
Das angestrebte Wachstum wird mit Energie vorangetrieben,ohne das operative Business zu vernachlässigen
Intern viele Möglichkeiten interessante Projekte zu finden.
Es war ein gutes Team, Firmen Event.
Die grosse Mitarbeiter Fluktuation. Die fehlende Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern.
Das ein Arbeitnehmer entweder Produktiv oder Unproduktiv ist.
Menschlicher Umgang könnte besser sein...Entsprachen nicht meinen Vorstellungen einer Ausbildung.
manchmal wird nicht Offen besprochen.- mehr Leistungen
man kann noch der Mitarbeiter bei der Private Problem Unterschützen.
Gelegentlich Umgang mit Mitarbeiter oder mit grösseren Problemen nicht optimal.
Mehr Transparenz und mehr Kommunikation zwischen den Mitarbeitern.
Bessere Work-Life-Balance
Viel Sozial- Offen reden mit Mitarbeiter - Bei der Private Überforderung helfen.
Ich habe leider kein Verbesserungsvorschläge
Durch mein Verhalten kann ich das Arbeitsklima direkt beeinflussen und so gestalten, wie es uns Mitarbeitern gefällt.
Der am besten bewertete Faktor von Ruckstuhl iTec ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Altersunabhängig,dieKundenzufriedenheit zählt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ruckstuhl iTec ist Image mit 3,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Lesen Sie die Kununu Bewertungen der zusammen gehörigen Unternehmungen. Selbsterklärend.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wer will kann viel erreichen
