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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 45 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Diensthandy
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Homeoffice
Rabatte
Hund erlaubt
Essenszulage
KinderbetreuungEr ist kleiner als ich- *Scherz er ist freundlich und empatisch
Familiärer Umgang, immer offenes Ohr beim Chef
Bezahlung ist in Ordnung
Froh nicht mehr bei Adessa zu sein
Freundlichkeit und echtes Interesse
Wie bereits erwähnt + der Umgang mit manchen Angestellten. Werden teilweise behandelt, als wären sie die untere Schicht.
Nicht gerade schlecht aber etwas mehr Präsenz wäre gut
Mündliche Absprachen werden nicht eingehalten
Zu gut in einigen Situationen
Zuviel an Nachsicht mit einigen Mitarbeitern
Im Augenblick ist alles gut.
Man sollte das Büro einmal auswechseln
Weiter so, ihr seid auf den richtigen Weg
Neue PDL einstellen!
Bleibt wie bisher offen für Ideen
Wort halten, Wort halten
Der am besten bewertete Faktor von ADESSA Intensivpflege für Kinder und Erwachsene ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Definitiv, vorallem durch die Vielzahl an Fortbildungen
Weiterbildungsangebote und vielfältige Aufgaben
Eine große Vielfalt. Es werden immer wieder neue Projekte gestartet.
Ich arbeite jetzt fast 5Jahre bei Adessa und habe Erfahrung
Adessa ist der beste Pflegedienst
Der Chef ist sehr korrekt und nein Geld ist immer pünktlich auf meinem Konto
Und wenn die PDL eine „Grüne“ ist,ist dass nur zeitgemäß
Wer dass noch nicht kapiert hat sollte ist leider fehl am Platz
Danke für die gute Zusammenarbeit
In viele Richtungen: Weiterbildungen, Fortbildungen und Karriere in die Führungsebene sind möglich.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ADESSA Intensivpflege für Kinder und Erwachsene ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).
Gibt es nur unter den bereits vorhandenen Kollegen
Vieles über WhatsApp...
Nur das notwendigste
Leere Versprechungen ,
deshalb alles Vertraglich festhalten
Die Kommunikation ist nicht immer perfekt. Aber ich finde, verglichen mit meinen früheren Arbeitgebern, dass die Vorgesetzten und das Team sehr gut kommunizieren. Was ich wichtig finde ist, dass immer jemand erreichbar ist. Man wird mit NICHTS alleine gelassen. Sei es das Büro, Bereitschaftshandy oder Team-Kollegen, es kann immer jemand helfen.
Es finden auch Mitarbeitergespräche, bei denen ich sagen konnte was mich gestört hat oder was ich gut finde.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 21 Bewertungen).
Eigene Weiterbildungswünsche werden den Angestellten ausgeredet.
Wenn man Weiterbildungen selber bezahlen muß
Weiterbildungen kommen dem Betrieb und dem pat.gut
Jeder, der endsprechendes Engagement zeigt, kann damit rechnen die passende Verantwortung angeboten zu bekommen.
.......... soweit ich das beurteilen kann bzw. mitbekommen habe, was Mitarbeiter an Weiterbildungen machten - war kein Thema für mich selbst
Fördert seine Mitarbeiter wo immer es möglich ist
