Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Coaching
Hund erlaubt
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungDer unablässige Einsatz für gerechte Agrarpolitik, trotz vieler Rückschläge auf der politischen Ebene.
Man lernt sehr viel und wird gefördert. Es lohnt sich!
Der Zusammenhalt unter Kollegen könnte noch etwas gestärkt werden. Es sind aber alles sehr liebe Menschen!
Als Team klarer reagieren, wenn die Freiheit des Einzelnen zu sehr zu Lasten des Ganzen geht.
Der am besten bewertete Faktor von Agrar Koordination (FIA e.V.) ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der Verein gibt der persönlichen Situation sehr viel Raum, sodass das man auch der Familie oder Ehrenamt absolut gerecht werden kann.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung war, u. a. aufgrund begrenzter Finanzmittel, jedem überlassen. Es wird gerade an der Umsetzung einer verbesserten Regelung gearbeitet.
