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Schwarzwald-Baar Klinikum Villingen-Schwenningen GmbH
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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeSuper Arbeitszeiten, tolle Kunden, Bonussystem durch Gutscheine
Das ich egal welches Problem ansteht mit jedem dort reden kann.
Moralische Einstellung zur Dienstleistung
Extrem patziger Umgangston seitens der Geschäftsführung und Anhang im Büro. Es stimmt nicht, dass ihr wohnortnah eingeteilt werdet, wenn ihr ein Auto habt. Ihr seid zu einer Schulung verpflichtet, die ihr zurück zahlen müsst, wenn ihr die nächsten sechs Monate kündigen wollt. Abrechnungszettel verschwinden merkwürdigerweise spurlos, sodass euch weniger Geld überwiesen wird.
Die Kunden sind meistens nett. Paar arrogante Leute gibt's immer, hält sich aber in Grenzen. Unterm Strich ist man trotzdem nur eine Putze.
Schlechter Umgang mit Mitarbeitern
Es ist schonmal vorgekommen, dass Kunden absagen und ich nichts davon wusste.
Kritikfähiger sein
Das es zb Handschuhe in der Zweigstelle gibt, die man sich holen kann, ohne diese selbst zu zahlen.
Der am besten bewertete Faktor von AlltagsEulen ist Work-Life-Balance mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Super Arbeitszeiten als Mami und der Dienstplan wird in Absprache mit den Mitarbeitern erstellt.
Arbeit und Familie lassen sich super vereinbaren! Flexible Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wir werden jährlich geschult
Regelmäßige Schulungen, erste Hilfe Kurse und Beschwerdemanagement
Regelmäßige Schulungen der Mitarbeiter
