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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Hund erlaubt
Homeoffice
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungTeam, Lage, Chefs.
Flache Hierarchien geben den Teammitgliedern Motivation und Eigenverantwortung. Raum für eigene Ideen und Vorschläge steigert das Engagement und den Spaßfaktor.
- Arbeitsvorbereitung und Planung
- Offene und ehrliche Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Arendicom ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es gab regelmäßige Meetings, Daily Standups und jährliche Mitarbeitergespräche sowie Events und Tagungen in denen Insights geteilt, Ideen gesammelt und Visionen ausgearbeitet wurden. Open-Door-Policy quasi, jeder kann sich einbringen und auch jederzeit das Gespräch suchen. Es entstanden aber leider auch öfter Mal Missverständnisse.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es werden Möglichkeiten zu Weiterbildungen geboten, gefördert und unterstützt bzw ganz übernommen.
