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AUTO 
SMOLCZYK 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score8 Bewertungen
63%63
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    75%75
  • CoachingCoaching
    63%63
  • InternetnutzungInternetnutzung
    63%63
  • RabatteRabatte
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    38%38
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    38%38
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    13%13
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    13%13
  • ParkplatzParkplatz
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Dass wenn einen sachen stören diese auch behoben werden.
Dass wenn Probleme da sind, diese unterstützt werden.
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Tolle Bedingungen, immer ein offenes Ohr und viele Events mit den Kollegen
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Den Teamgedanken und den Zusammenhalt
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So ziemlich alles, weiter so.
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Naja, die Jungs von der Werkstatt und vom Lager sind wirklich nett und cool. Über den Verkauf will ich einfach mal stillschweigen.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Einzelne Mitarbeiter nehmen sich das Recht, andere schlechtzumachen und über sie zu urteilen, weil ihnen schlichtweg Reife und Bildung fehlen. Hört nicht darauf, wenn jemand schlecht über euch redet, das tut der eine oder andere oft. Kaum Zeit für sich und die Familie. Wo haben wir uns gesellschaftlich hin entwickelt? Überlegt euch zweimal, ob ihr dort anfangen wollt. Diese Plattform dient dazu, alle darauf aufmerksam zu machen.
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Gespräch mit Mitarbeitern wird geführt, umgesetzt bis jetzt nur recht wenig.
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Die Arbeitszeiten.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Zufriedene Mitarbeiter sind in einem Unternehmen das höchste Gut.
In der heutigen Zeit, wo Fachkräftemangel herrscht, sollte man sich seine Mitarbeiter warm halten.
Die Zeiten haben sich geändert.
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Ungeachtet der Vorschläge, die gemacht werden, wird sich die unternehmensinterne Politik nicht ändern. Bitte halten Sie sich an die Verträge, haben Sie Geduld und ganz wichtig: Menschliche Wertschätzung sollten Sie ebenfalls haben.
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Sich mehr Einblicke der verschiedenen Abteilungen einholen.
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genau so weiter machen
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Mir fällt nichts ein
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,4

Der am besten bewertete Faktor von AUTO SMOLCZYK ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


sehr nachhaltig
5
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Mülltrennung und Sauberkeit wird groß geschrieben.
4
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Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gleichberechtigung

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von AUTO SMOLCZYK ist Gleichberechtigung mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Ich kann nur sagen, dass Gleichberechtigung nur bei sehr langjährigen Mitarbeitern stattfindet, die auch mit der Geschäftsleitung sehr gut sind. Wenn man neu ist und kaum Draht zu jemandem hat, eher weniger.
1
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Die einen haben andere Rechte als die anderen.
1
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Ja, ihr könnt euch dort zum zertifizierten Verkäufer ausbilden lassen. Nur wann, ist die Frage. Und wenn ihr das macht, müsst ihr etwas unterschreiben, worin ihr drei Jahre an die Firma gebunden seid. Und falls ihr kündigt, sollt ihr das zurückzahlen. Also wählt mit bedacht.
2
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Schulungen werden angeboten, allerdings meistens bei der Hyundai Akademie. Meist ein paar Tag mit Hotelübernachtung, mit Leihwagen, mit Verpflegungsgeld.
3
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Wer wirklich will wird unterstützt
5
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Weiterbildungen sind groß
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • AUTO SMOLCZYK wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet AUTO SMOLCZYK besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 63% der Mitarbeitenden AUTO SMOLCZYK als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei AUTO SMOLCZYK als eher modern.
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