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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Barrierefrei
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Firmenwagen
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
DiensthandyDas sie nicht nur damit Werben sondern das sie wirklich wie eine große Familie sind
Persönlicher, fairer, familiärer Umgang
Das alles seine festen abläufe hat, die arbeit aber trotzdem abwechslungsreich ist und Spaß macht
er wird gut mit allem fertig motivirt und gut
Den Neubau, der ehrliche Umgang untereinander, das familiäre. Mann ist nicht nur eine Nummer.
keine schlimmen Punkte
weis nicht es gibt eigentlich nichts zu kritisieren
Unternehmen wächst, deshalb müssen die Strukturen auch noch wachsen
Es gibt nichts worüber ich mich beklagen könnte
habe keine verbesserungsvorschläge
Manche gute Ideen etwas schneller umsetzen
Der am besten bewertete Faktor von Autohaus Maurer ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr gutes Team
Findet man nicht so oft.
