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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score6 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- kompetenter Chef mit hohen Ansprüchen, trotzdem menschlich und nahbar.
- große Namen und spannende Aufgaben.
- schönes, helles Büro mit neuem Interieur und zeitgemäßer IT-Ausstattung.
- branchenübliches Gehalt, nach individueller Qualifikation.
- geregelte und humane Arbeitszeiten, wenig Ausnahmen.
- viele Preise und Awards.
- hohe Kundenzufriedenheit.
- Weiterbildungsmöglichkeiten, bei Eigeninitiative.
- Kicker zur Pausengestaltung.
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Was Mitarbeiter schlecht finden

Selten so ein toxisches Arbeitsumfeld erlebt!
- aufstiegschancen aufgrund der Agenturgröße eher eingeschränkt.
- selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten bis zu einem gewissen Punkt.
- nettes Team, private Kommunikation leidet nur hin und wieder unter dem Tagesgeschäft.
- interner Informationsaustausch ist optimierungsbedürftig.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Bachmann Kern & Partner ist Image mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Der Name ist in der Branche bekannt, Projekte gewinnen immer wieder Preise.
4
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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bachmann Kern & Partner ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Jeden Morgen gibt es eine Besprechung bei Kaffee um Aufgaben zu verteilen Aktuelles zu besprechen. Bei Rückfragen oder Schwierigkeiten kann man auf Hilfe bauen, sofern man auf die Kollegen / den Chef zugeht.
3
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Ja, hier ist an der ein oder anderen Stelle Bedarf - befindet sich aber alles im grünen Bereich. Da habe ich in anderen Agenturen schon ganz Anderes erlebt.
3
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Kommunikation ist okay, könnte aber etwas besser sein...
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Ich bin jetzt seit 1 1/2 Jahren in der Firma und bin in dieser Zeit vom Praktikanten zum Trainie und zur Festanstellung gekommen.
3
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Wer will, der kann!
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Bachmann Kern & Partner wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Bachmann Kern & Partner besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Bachmann Kern & Partner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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