Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 79 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Betriebsarzt
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Homeoffice
Diensthandy
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Kantine
EssenszulageDie nachhaltige Unternehmensführung bei Bellevue basiert auf einem
integrativen und holistischen Managementansatz der Nachhaltigkeit in
Ökonomie, Ökologie und Soziales berücksichtigt.
In allen alle drei Unternehmensbereichen IT Beteiligungen, Immobilien und Finanzanlagen wird die Verantwortung für die Umwelt und für die Gemeinschaft sehr ernst genommen.
Die meisten Kollegen sind sehr freundlich.
Alle Mitarbeiter werden als gleichwertige Menschen behandelt und es wird auf persönliche Bedürfnisse eingegangen.
Der Zusammenhalt unter den Mitarbeitern ist gut.
Das man auch als Azubi in einigen Teams mitreden darf, bzw. seine Ideen präsentieren darf. Am Wochenenden kann im Großen und Ganzen voll abschalten.
Wo fange ich an, wo hör ich auf? Eigentlich so gut wie alles. Die Atmosphäre könnte nicht schlechter sein und kommuniziert wird mit den Angestellten überhaupt nicht. Die Vorgesetzten sollten ihr Verhalten gründlichst überdenken.
Respekt und Wertschätzung fehlen
Intransparente Kommunikation und Prozesse
Schlechter Umgang der Führung mit den Mitarbeitern. Keine Fortbildungen erwünscht und sehr schlechtes Betriebsklima.
Lange Bearbeitungszeiten, unzuverlässige Mitarbeiter. Diese Firma ist definitiv ein No Go!
Die Zeit, die man nach der Berufsschule noch in Büro ist, könnte man meiner Meinung nach lieber zum lernen nutzen, gerade wenn Klausurenphasen anstehen. die Vergütung könnte verglichen zu anderen Ausbildungsstätten oder sogar Ausbildungsberufen etwas höher sein.
Die Mitarbeiter und deren Arbeit sollten wertgeschätzt werden. Loben tut nicht weh und sollte kein Fremdwort sein. Kommunikation mit den Mitarbeitern sollte selbstverständlich sein. Die Kernarbeitszeit sollte überdacht und angepasst werden
Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Mitarbeitern die moderne und nachhaltige Unternehmensführung verstehen.
Die zahlreichen sozialen Aktivitäten und die Unterstützung der NGO´s nach außen kommunizieren.
Der am besten bewertete Faktor von Bellevue Investments ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Damals haben die Kollegen gut zusammengearbeitet. Wegen des ständigen Personalwechsels kann die momentane Situation nicht bewertet werden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bellevue Investments ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es nicht.
Fortbildungsmöglichkeiten werden abgelehnt und sind nicht erwünscht.
Übernahmen sind durchaus möglich. Befristet oder unbefristet hängt auch von Azubi selbst ab, wie er sich gibt und entwickelt.
Keine Weiterbildungmöglichkeit
