Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Bentley München Emil Frey Exclusive Cars?

Bentley München Emil Frey Exclusive Cars wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handwerk schneidet Bentley München Emil Frey Exclusive Cars besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Bentley München Emil Frey Exclusive Cars als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von Bentley München Emil Frey Exclusive Cars das Gehalt?

Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Bentley München Emil Frey Exclusive Cars wahr?

Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Bentley München Emil Frey Exclusive Cars als eher modern.

Bentley München Emil Frey Exclusive Cars als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,5

kununu Score7 Bewertungen

100%100

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,8Gehalt/Sozialleistungen
- 4,8Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Alle 7 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

Parkplatz
100%100
Mitarbeiter-Events
86%86
Betriebliche Altersvorsorge
86%86
Gute Verkehrsanbindung
86%86
Coaching
71%71
Internetnutzung
71%71
Firmenwagen
57%57
Hund erlaubt
57%57
Barrierefrei
43%43
Rabatte
43%43
Betriebsarzt
43%43
Diensthandy
43%43
Gesundheits-Maßnahmen
29%29
Homeoffice
29%29
Flexible Arbeitszeiten
14%14

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Mitarbeiter werden wertgeschätzt, flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege, Finanzstäke der Gruppe gibt Sicherheit, super Entwicklungsmöglichkeiten in alle Richtungen, usw.

Mai 2024Bewertung lesen

Hier setzt man sich mit Interessanten und Abwechslungsreichen Aufgaben auseinander

Mai 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bentley München Emil Frey Exclusive Cars ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Gehalt ok aber Aufstieg oder Weiterbildung mit Chancen auf bessere Bezahlung gleich Null

3

November 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).

Aufstiegsmöglichkeiten gibt es in alle Richtungen. Auch die Emil Frey Gruppe bietet verscheiden Möglichkeiten in Europa

5

Mai 2024Bewertung lesen

viele Weiterbildungsmöglichkeiten

5

Mai 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Bentley München Emil Frey Exclusive Cars wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handwerk schneidet Bentley München Emil Frey Exclusive Cars besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Bentley München Emil Frey Exclusive Cars als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Bentley München Emil Frey Exclusive Cars als eher modern.